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Gerente de mercado
Trivento Educação —Lorena, SP
- Tempo integral
- Vendas
- Melhoria Contínua
- Administração de Empresas
Operador de Caixa
CINE A Serviços Ltda —Lorena, SP
- R$ 1.621 por mês
- Tempo integral
- Vendas
- Atendimento ao Cliente
- Matemática básica
- Vale-transporte
- Assistência odontológica
Candidatura rápida
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Salário + Benefícios Necessário disponibilidade de horários (escala 6x1). Atividades de atendimento ao público, vendas de ingressos, suporte nas atividades…
R$ 1.621 por mês
Candidatura rápida
Há 3 dias
REPRESENTANTE DE VENDAS
AutoZone —Guaratinguetá, SP 12505-300
Cuidar para que o estoque esteja abastecido, limpo e organizado; Atualizar e organizar os itens em amostra; Desejável conhecimento no segmento automotivo.
Há 8 dias

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Gerente de mercado

Trivento Educação
Lorena, SP

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Detalhes da vaga

Tempo integral | Estágio

Qualificações

Posicionamento da marca
Vendas
Melhoria Contínua
B2B
Vendas B2B
Administração de Empresas
Negociação

Descrição completa da vaga

Cargo: Gerente de Mercado

Unidades: Lorena (SP)Área: Desenvolvimento de Mercado / Parcerias / Cursos Livres / Empregabilidade

Missão do Cargo

Atuar como principal responsável pelo desenvolvimento do mercado local das faculdades, fortalecendo a marca institucional, ampliando a captação de alunos, estruturando e executando cursos livres, firmando parcerias estratégicas com empresas e promovendo oportunidades de estágios e empregabilidade para os alunos.

Principais Responsabilidades

1. Desenvolvimento de Mercado e Marca

Mapear o mercado local (empresas, escolas, órgãos públicos, associações, sindicatos e entidades de classe).
Identificar oportunidades de crescimento institucional na região.
Fortalecer a presença da faculdade em eventos, feiras, ações comunitárias e empresariais.
Representar a instituição em reuniões externas e fóruns locais.
Propor e executar ações de visibilidade e posicionamento da marca.

2. Cursos Livres e Programas de Extensão

Estruturar o portfólio de cursos livres de acordo com as demandas do mercado local.
Prospectar professores, especialistas e parceiros para ministrar cursos livres.
Planejar calendário, precificação e metas de vendas dos cursos.
Acompanhar inscrições, turmas, ocupação e resultados financeiros.
Avaliar desempenho e propor melhorias contínuas nos cursos.
Criar formatos híbridos (presencial e online) quando aplicável.

3. Parcerias Institucionais e Empresariais

Prospectar, negociar e formalizar parcerias com empresas, indústrias, comércios e instituições públicas/privadas.
Desenvolver convênios para descontos, benefícios e projetos conjuntos.
Firmar acordos para oferta de estágios, visitas técnicas e projetos práticos.
Criar programas de relacionamento com parceiros.
Acompanhar e manter as parcerias ativas e produtivas.

4. Estágios e Empregabilidade

Estruturar programas de estágio e primeiro emprego para os alunos.
Prospectar vagas de estágio e emprego junto às empresas parceiras.
Acompanhar indicadores de empregabilidade.
Atuar como ponte entre alunos, coordenações de curso e empresas.
Organizar feiras de carreira, palestras e workshops de empregabilidade.

5. Captação e Retenção de Alunos

Apoiar ações de captação de alunos (graduação, pós e cursos livres).
Desenvolver parcerias com escolas e cursinhos da região.
Participar de eventos de captação e campanhas comerciais.
Apoiar estratégias de retenção e engajamento dos alunos.
Monitorar satisfação e propor ações corretivas.

Perfil Desejado

Formação em Administração, Marketing, Relações Públicas, Gestão Comercial ou áreas afins.
Experiência em desenvolvimento de mercado, vendas B2B, parcerias ou educação.
Perfil empreendedor, proativo e orientado a resultados.
Excelente comunicação e habilidade de negociação.
Capacidade de organização e planejamento.
Facilidade para atuação externa e relacionamento institucional.
Desejável conhecimento do mercado local de Altamira ou Lorena.

CH: 220 horas mensais - 44 horas semanais

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