20 melhores vagas de instrutor para ribeirão das neves mg (Contratando agora!)

Coordenador(a) de Hotelaria e Facilities - São Lucas Hospital Particular e Convênios
Santa Casa BH —Belo Horizonte, MG
- R$ 10.363,97 por mês
- Hotelaria
- Enfermagem
- Melhoria Contínua
- Vale-transporte
- Assistência médica
Há 2 dias
Instrutor de Aprendizagem
Centro Nacional de Aprendizagem - CENAP —Belo Horizonte, MG
- R$ 1.900 por mês
- De segunda à sexta-feira
- Graduação
- Experiência em Sala de Aula
- Trabalho Presencial
- Vale-transporte
- Assistência médica
Candidatura rápida
Instrutor de Treinamento - Segurança do Trabalho
IACO SOLUCOES EM EDUCACAO & TECNOLOGIA LTDA —Belo Horizonte, MG
- Melhoria Contínua
Há 4 dias
Instrutor(a) de Treinamento
Ferro e Aço Takono S/A —Belo Horizonte, MG
- R$ 2.500 – R$ 3.000 por mês
- Ensino Médio
- Recursos humanos
- Trabalho Presencial
- Estacionamento gratuito
- Vale-transporte
Candidatura rápida
Há 10 dias
Analista de BI (PGN)
TECSERVICE LTDA —Belo Horizonte, MG
- R$ 8.395,12 por mês
- Home Office
- Microsoft Powerpoint
- Ciência da Computação
- Inglês
- Assistência médica
- Assistência odontológica
Instrutor de Ensino Presencial
Bittar Neurociência —Belo Horizonte, MG
- R$ 2.605,49 por mês
- Tempo integral
BRA Espec Santander II 8h
008 Banco Santander (Brasil) S.A. —Santa Luzia, MG
- Tempo integral
- Operação de Caixa
- Graduação
- Vale-transporte
- Assistência médica
Há 1 dia
ANALISTA DE QUALIDADE - CONSTRUÇÃO CIVIL (ESCRITÓRIO)
AC PARCERIA E TERRAPLENAGEM LTDA —Belo Horizonte, MG
- R$ 5.000 por mês
- Gestão
- Escritório
- Melhoria Contínua
Mediador (Instrutor de Aprendizagem)
IACO SOLUCOES EM EDUCACAO & TECNOLOGIA LTDA —Santa Luzia, MG
Há 12 dias
Analista Laboratório Jr
RHI Magnesita —Contagem, MG
- De segunda à sexta-feira
- Gestão
- Inglês
- Graduação
- Assistência médica
Espec Santander II 8h
008 Banco Santander (Brasil) S.A. —Belo Horizonte, MG
- Tempo integral
- Operação de Caixa
- Graduação
- Vale-transporte
- Assistência médica
Há 5 dias
Líder de Operações e Customer Success
FINANCY GESTAO FINANCEIRA ESTRATEGICA LTDA —Belo Horizonte, MG
- R$ 4.000 – R$ 5.000 por mês
- De segunda à sexta-feira
- Home Office
- CRM software
- Gestão
- Gestão de Projetos
- Trabalho remoto
Candidatura rápida
Analista de Desenvolvimento de Sistemas
TECSERVICE LTDA —Belo Horizonte, MG
- R$ 8.079,66 por mês
- Tempo integral
- Home Office
- Ciência da Computação
- Java
- Banco de Dados
- Assistência médica
- Assistência odontológica
ANALISTA DE SGQ
COMERCIO DE RESIDUOS BANDEIRANTE LTDA —Belo Horizonte, MG
- R$ 5.000 por mês
- Melhoria Contínua
Há 10 dias
Assistente de Qualidade
CITEROL —Contagem, MG
- R$ 2.800 por mês
- Melhoria Contínua
- Trabalho Presencial
- Estacionamento gratuito
- Vale-transporte
Candidatura rápida
Há 9 dias
Instrutor de Estética Corporal e Facial
Jna Holding —Ribeirão das Neves, MG
- R$ 20 – R$ 30 por hora
- Trabalho Presencial
- Habilidade de Comunicação
Candidatura rápida
ANALISTA DE QUALIDADE
SIMAS LOGISTICA LTDA —Vespasiano, MG
- R$ 5.000 por mês
- Gestão
- Melhoria Contínua
- Administração de Empresas
Instrutor de Farmácia
Jna Holding —Santa Luzia, MG
- R$ 25 – R$ 30 por hora
- Atendimento ao Cliente
- Habilidades em Informática
- Trabalho Presencial
- Vale-transporte
Candidatura rápida
Há 14 dias
Analista de Qualidade
PIPE SISTEMAS TUBULARES —Contagem, MG
- R$ 3.500 – R$ 3.800 por mês
- Melhoria Contínua
- Vale-transporte
- Assistência médica
Candidatura rápida
Há 9 dias
Supervisor de Qualidade
Group Car —Belo Horizonte, MG
- R$ 7.999,99 – R$ 8.000,00 por mês
- Tempo integral
- Melhoria Contínua
- Trabalho Presencial
- Vale-transporte
- Assistência médica
Candidatura rápida

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Coordenador(a) de Hotelaria e Facilities - São Lucas Hospital Particular e Convênios

Santa Casa BH -
Belo Horizonte, MG

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Detalhes da vaga

R$ 10.363,97 por mês
Há 2 dias

Benefícios

Vale-refeição
Vale-transporte
Assistência médica
Assistência odontológica
Vale-alimentação
Auxílio-creche

Qualificações

Hotelaria
Enfermagem
Melhoria Contínua
Limpeza
Segurança
Relatórios Gerenciais
Elaboração de orçamentos
Liderança
Pós-Graduação

Descrição completa da vaga

Responder pela Coordenação de Hotelaria e Facilities, assegurando a excelência dos serviços de higienização, hotelaria, rouparia, atendimento, segurança patrimonial e transporte vertical, garantindo ambientes seguros, organizados e acolhedores para pacientes, acompanhantes, corpo clínico e colaboradores. Atuar no planejamento, coordenação e melhoria contínua dos processos, promovendo integração entre as áreas assistenciais e administrativas, gestão eficiente de pessoas, indicadores, contratos, recursos, custos e certificações institucionais, contribuindo para a segurança do paciente, qualidade assistencial, sustentabilidade operacional e excelência da experiência do cliente.

Horário: 8h às 18h de segunda a quinta-feira e de 8h às 17h na sexta-feira.

Salário: R$ 10.363,97

Benefícios:

Vale-transporte;
Vale-alimentação ou vale-refeição;
Assistência médica (UNIMED);
Assistência odontológica (METLIFE);
Assistência educação (Para-Graduar e Pós-Graduar);
Auxílio Creche - No valor de R$ 200,00 (por filho) - OBS: benefício destinado para a mães ou responsáveis legais por crianças com até 72 meses de vida ou com filhos com necessidades especiais de qualquer idade; pais com guarda definitiva da criança com até 72 meses de vida ou com filhos com necessidades especiais de qualquer idade;
Programa de qualidade de vida;
Plano Funerário Santa Casa BH – proteção para você e seus dependentes, com acesso a vantagens exclusivas, incluindo descontos na Academia Pratique, Cinemark, Netshoes, Domino's, Drogaria Araújo e diversos outros parceiros;
Parceria com restaurantes, Pacheco, psicólogos, farmácias, oficinas e academias;
Cartão presente Natal.

Responsabilidades e atribuições

Coordenar, planejar, organizar e supervisionar as operações das áreas de Higienização, Hotelaria, Rouparia, Atendimento, Segurança Patrimonial, Transporte Vertical e Portarias, assegurando a continuidade, qualidade e eficiência dos serviços.
Coordenar a equipe sob sua responsabilidade, promovendo dimensionamento adequado, distribuição de atividades, acompanhamento de desempenho, desenvolvimento profissional, elaboração e acompanhamento de PDI, feedbacks, gestão de clima organizacional, controle de absenteísmo, férias, escalas, banco de horas e processos de recrutamento, seleção, integração e desligamento.
Desenvolver, revisar, padronizar e implantar processos operacionais, fluxos de trabalho, Procedimentos Operacionais Padrão (POP), instruções de trabalho, protocolos e rotinas, promovendo padronização, produtividade e melhoria contínua.
Gerenciar o processo de higienização hospitalar, assegurando conformidade com protocolos institucionais, normas sanitárias, práticas de prevenção e controle de infecção, qualidade da limpeza concorrente, terminal e áreas críticas, além do correto gerenciamento de insumos, equipamentos e produtividade das equipes.
Coordenar os serviços de hotelaria hospitalar, garantindo qualidade da hospedagem, conforto, organização dos ambientes, hospitalidade, atendimento humanizado, gestão das acomodações e mobiliários.
Coordenar integralmente o processo de rouparia hospitalar, contemplando controle de enxoval, distribuição, coleta, processamento, inventários, indicadores de consumo, prevenção de perdas, relacionamento com lavanderia terceirizada e disponibilidade adequada dos enxovais para atendimento da operação.
Participar ativamente da Gestão de Leitos, acompanhando ocupação, giro, bloqueios, liberações, limpeza terminal, disponibilidade operacional, indicadores de permanência e utilização dos leitos, atuando em conjunto com as áreas assistenciais para otimização da capacidade instalada.
Coordenar os processos de atendimento, recepção, e portarias, garantindo acolhimento humanizado, qualidade no atendimento ao paciente, organização dos fluxos administrativos e cumprimento dos padrões institucionais.
Coordenar os serviços de segurança patrimonial e controle de acesso, assegurando o cumprimento das diretrizes institucionais, monitoramento por CFTV, segurança patrimonial, controle de visitantes, prestadores de serviço e gerenciamento de ocorrências.
Coordenar os processos relacionados ao transporte vertical, acompanhando disponibilidade operacional dos elevadores, programação de manutenções preventivas e corretivas, atendimento às intercorrências e interface com fornecedores, minimizando impactos à assistência e à operação hospitalar.
Administrar contratos de prestação de serviços, acompanhando indicadores de desempenho, cumprimento de SLAs, qualidade dos serviços executados, medições contratuais e desenvolvimento de planos de melhoria junto aos fornecedores.
Implantar, acompanhar e analisar indicadores gerenciais e operacionais das áreas sob sua responsabilidade, elaborando planos de ação para melhoria dos resultados, produtividade, eficiência operacional, redução de custos e aumento da satisfação dos clientes internos e externos.
Elaborar relatórios gerenciais, apresentações executivas e análises de desempenho para apoio à tomada de decisão da Gerência.
Planejar, acompanhar e controlar orçamento, consumo de materiais, contratos, despesas operacionais e investimentos, propondo ações de racionalização de recursos, sustentabilidade financeira e otimização de custos.
Coordenar auditorias internas e externas, assegurando atendimento às normas legais, regulamentares e aos requisitos de certificações institucionais, incluindo ONA, Selo Unimed e demais programas de qualidade adotados pela Instituição.
Atuar na gestão da qualidade, promovendo o monitoramento de não conformidades, elaboração e acompanhamento de planos de ação, análise de riscos, indicadores operacionais, fortalecendo a cultura de segurança do paciente e melhoria contínua.
Promover integração permanente entre as áreas assistenciais, administrativas e de apoio, garantindo comunicação efetiva, alinhamento dos processos e atuação colaborativa para atendimento das necessidades da Instituição.
Conduzir projetos de melhoria, inovação e transformação dos processos operacionais, utilizando metodologias de gestão da qualidade, indicadores de desempenho e ferramentas de melhoria contínua.
Assegurar o cumprimento das normas de Segurança do Trabalho, Biossegurança, LGPD, legislação sanitária e demais requisitos legais aplicáveis às áreas sob sua responsabilidade.
Representar a Gerência Operacional em reuniões, comissões, auditorias, visitas técnicas e grupos de trabalho, contribuindo para o desenvolvimento institucional e para o fortalecimento da cultura organizacional.
Executar outras atividades correlatas, compatíveis com a natureza do cargo e determinadas pela liderança imediata.

Requisitos e qualificações

Curso Superior Completo em Hotelaria, Enfermagem e ou Administração, ou cursos correlatos.

Desejável: Pós Graduação completa na área de Gestão Hospitalar.

Somos a Santa Casa BH e trabalhamos por uma causa: levar saúde de ponta para todos. Em mais de 100 anos de história, construímos um legado que é reconhecido por todos os mineiros. Nos consagramos como a maior instituição de saúde do estado, formada pela Santa Casa BH Hospital de Alta Complexidade 100% SUS, São Lucas Hospital Particular e Convênios, Ambulatórios Especializados Santa Casa BH, Instituto Materno Infantil Santa Casa BH, Instituto de Oncologia Santa Casa BH, Pesquisa Clínica Santa Casa BH, Órix Lab Santa Casa BH, Faculdade de Saúde Santa Casa BH, Instituto Geriátrico Santa Casa BH e Assistência Familiar Santa Casa BH.

Mais de 8 mil colaboradores fazem da nossa bandeira o seu ideal. Juntos, somos um só coração.

Alerta! A Santa Casa BH não realiza qualquer tipo de cobrança em seus processos seletivos. Todos os procedimentos de recrutamento são conduzidos de maneira gratuita e transparente. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a Santa Casa BH por meio dos canais oficiais disponíveis em nosso site. Proteja-se contra golpes e fraude, e conte conosco para um processo seletivo seguro e confiável.

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Analista Laboratório Jr

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