Operar a preparação conforme procedimentos próprios, mantendo controle sobre os parâmetros de processo - desde a pré limpeza até preparo dos flocos e do farelo seco até moinhos ou peletizadoras verificando a umidade da soja e farelo de soja moído ou peletizado, visando manter a qualidade conforme padrões estabelecidos; Operar máquinas e equipamentos destinados a preparação para o processamento da soja; Responsável pela limpeza e organização da área (Limpeza da área); Deve realizar as amostragens pertinentes ao processo e operação correta dos equipamentos, dar suporte ao operador de extração avisando-o sobre alarmes quando este se encontra fora da sala.
- Efetuar a limpeza das máquinas e equipamentos da área, raspando as partes sujas, retirando os detritos e colocando-os nos locais designados, visando manter as máquinas e área de trabalho em boas condições de limpeza e segurança;
- Operar máquinas e equipamentos para preparação da soja, acionando comandos no supervisório, verificando as condições de funcionamento dos transportadores de soja e farelo, balança de fluxo, quebradores, peletizadoras, sistema de aspiração de pó, etc., bem como observado as quantidades a serem processadas;
- Efetuar controle da produção através de relatório, anotando em formulários especificos os dados como: quantidade de soja processada, consumo de vapor, etc., visando manter a produção dentro do estabelecido, bem como verficar se o processo esta controlado;
- Controlar a umidade da soja, verificando toda hora cheia o percentual de umidade, ajustando a operação dos ressecadores, visando manter a soja dentro dos padrões pré-estabelecidos;
- Controlar a espessura de flocos nos laminadores, utilizandos de medidores próprios, regulando a posição correta e pressão dos rolos dos laminadores, bem como solicitando serviços da manutenção, quando necessário, visando manter os flocos em condições ideais para extração do óleo.
- Ensino médio completo
- Requisitos Desejáveis:
- Experiências prévia em operações indústriais/produção;
- Conhecimento básico pacote office.
Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.
Encorajamos a inscrição de mulheres, pessoas negras e pessoas com deficiência (PcD) em todas as nossas oportunidades disponíveis no site Cargill.
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