Requisitos obrigatórios
- Experiência mínima de 2 anos em área comercial;
- Experiência com vendas B2B;
- Vivência com insidesales, vendas internas ou atendimento comercial remoto;
- Experiência com metas, funil comercial e acompanhamento de indicadores;
- Conhecimento prático de CRM ou ferramentas de controle comercial;
- Capacidade de liderar, cobrar e desenvolver equipe comercial;
- Facilidade com WhatsApp, telefone e ferramentas digitais de venda;
- Conhecimento de Excel ou Google Sheets;
- Capacidade de montar relatórios e acompanhar performance;
- Habilidade para estruturar rotina comercial e acompanhar execução;
- Boa comunicação verbal e escrita;
- Capacidade de lidar com equipe em fase de amadurecimento;
- Energia para entrar no detalhe da operação, corrigir rota e fazer acontecer.
Diferenciais
- Experiência prévia como coordenador comercial, supervisor de vendas ou líder de insidesales;
- Experiência com produtos de venda recorrente;
- Vivência com atacado, distribuição, varejo, foodservice, confeitaria, festas, embalagens ou produtos físicos;
- Experiência com formação de times comerciais;
- Experiência com campanhas de reativação, recompra e aumento de mix;
- Capacidade de fazer forecast comercial;
- Vivência com estruturação de CRM, funil e carteira de clientes;
- Experiência em ambientes comerciais ainda em construção, onde é preciso criar métodos sem esperar que tudo esteja perfeito.
Perfil comportamental desejado
Buscamos uma liderança comercial com energia para cobrar, ensinar e construir.
O perfil ideal é alguém que:
- Gosta de vender, mas entende que sua principal missão será fazer o time vender melhor;
- Sabe cobrar sem perder a capacidade de desenvolver pessoas;
- Tem senso de urgência e não deixa a operação “morrer no combinado”;
- Gosta de rotina comercial, acompanhamento e cadência;
- Trabalha bem com metas, indicadores e cobrança por resultado;
- Consegue transformar vendedores pouco experientes em profissionais mais preparados;
- Sabe dar feedback claro, direto e útil;
- Tem organização para controlar carteira, funil, leads e campanhas;
- É prático, objetivo e orientado à execução;
- Consegue lidar com pressão, problemas operacionais e time em formação;
- Tem postura de dono do problema: identifica falhas, propõe soluções e acompanha até melhorar.
Pagamento: R$5.000,00 - R$7.000,00 por mês
Benefícios:
- Assistência odontológica
- Convênios e descontos comerciais
- Seguro de vida
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial
