20 melhores vagas de product owner sênior para são paulo, sp (Contratando agora!)

Product Owner Sênior
Insi —São Paulo, SP
- Construção Civil
Há 7 dias
Product Owner Sênior
Porto —São Paulo, SP
- Espanhol
- Gestão
- Inglês
- Participação nos lucros
- Vale-transporte
Há 4 dias
Product Owner Sênior - E-commerce e Canais Digitais
Porto —São Paulo, SP
- Espanhol
- Azure
- DevOps
- Participação nos lucros
- Vale-transporte
Product Owner Sênior (Sinistros Patrimoniais e Vida)
Porto —São Paulo, SP
- Espanhol
- Azure
- DevOps
- Participação nos lucros
- Vale-transporte
Há 14 dias
Product Owner (Sênior)
Pantheon —São Paulo, SP
- Gestão
- Habilidade de Comunicação
- Trabalho remoto
Candidatura rápida
Product Owner Sênior
Cadastra —São Paulo, SP
- CRM software
- Ciência da Computação
- Salesforce
- Participação nos lucros
- Vale-transporte
Há 5 dias
Product Owner (IA) - Sênior
VENHA SER #SANGUELARANJA —São Paulo, SP
- SQL
- Inteligência artificial
- Liderança
Há 9 dias
Vindi | Analista de Produtos Sênior | Product Manager | Produtos Internos e Eficiência | Hibrido.
LWSA —São Paulo, SP
- Gestão
- Capacidade Analítica
- Melhoria Contínua
- Participação nos lucros
- Vale-transporte
Há 11 dias
[Produto] Product Owner Sênior
TOTVS —São Paulo, SP 02511-000
- Azure
- DevOps
- Construção Civil
- Vale-transporte
- Assistência médica
Analista de Solucoes Sênior - Product Owner
Serasa —São Paulo, SP
- Tempo integral
- Apuração de Impostos
Há 4 dias
Pessoa Product Owner Sênior
RARO RECRUTAMENTO EM TI LTDA. —Osasco, SP
- Gestão
- Capacidade Analítica
- Habilidade de Comunicação
- Participação nos lucros
- Assistência médica
Há 11 dias
Product Owner Sênior | Presencial
Premiersoft —São Paulo, SP
- Gestão
- Inglês
- Capacidade Analítica
- Estacionamento gratuito
- Assistência médica
Candidatura rápida
Há 5 dias
[Produto] Product Owner Sênior - Bilíngue
TOTVS —São Paulo, SP 02511-000
- Espanhol
- Gestão
- Inglês
- Vale-transporte
- Assistência médica
Product Owner Sênior| Salesforce Marketing Cloud
Suhai Seguradora —São Paulo, SP
- CRM software
- Salesforce
- Melhoria Contínua
- Participação nos lucros
- Seguro de vida
Product Manager Sênior (Híbrido em SP)
Extractta —São Paulo, SP
- Inglês
- Melhoria Contínua
- Habilidade de Comunicação
Product Owner Sênior - Consórcio
Porto —São Paulo, SP
- Modelo Híbrido
- Espanhol
- Inglês
- SQL
- Participação nos lucros
- Vale-transporte
Há 11 dias
Product Owner Sênior
Carbigdata —São Paulo, SP
- Azure
- Gestão
- DevOps
- Assistência médica
- Assistência odontológica
Candidatura rápida
Product Owner Sr. | Operações
Banco Pan —São Paulo, SP
- Microsoft Powerpoint
- Habilidade de Comunicação
- Participação nos lucros
- Vale-transporte
Product Owner PL/SR
Keyrus Brazil —São Paulo, SP
- CRM software
- Gestão
Candidatura rápida
Há 4 dias
Product Owner Sr. - (Produtos Veículos)
Banco Pan —São Paulo, SP
- Gestão
- Escritório
- Habilidade de Comunicação
- Participação nos lucros
- Vale-transporte
Há 5 dias

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Product Owner Sênior

Insi -
São Paulo, SP

Candidate-se Agora

Detalhes da vaga

Há 7 dias

Qualificações

Scrum
Certificação Scrum Master
Construção Civil

Descrição completa da vaga

Quem é a Insi?

Somos uma consultoria especializada em evolução digital. Mas, acima de tudo, somos uma empresa de gente. Gente que ouve antes de propor. Que vai ao essencial antes de apresentar solução. Que mede sucesso pelo que mudou de verdade, não pelo que foi implementado.

Com mais de três décadas de história e presença global, acreditamos que a verdadeira transformação começa dentro: dentro das pessoas, das equipes, das organizações. E é essa convicção que orienta cada escolha que fazemos, cada projeto que entregamos, cada pessoa que desenvolvemos.

Atribuições principais:

Atuar como representante de todos os envolvidos no projeto, respondendo pela gestão de produtos em qualquer área de uma empresa;

Elaborar um backlog priorizado a partir do roadmap;

Determinar a prioridade de tarefas da equipe, maximizando o valor do produto que está sendo elaborado pelo tempo com foco na entrega de valor;

Coletar e analisar indicadores e dados sobre o produto para facilitar uma tomada de decisão;

Monitorar e explicar o retorno esperado do produto;

Garantir que o Backlog do Produto seja visível, transparente e claro para todos;

Comunicar e auxiliar no engajamento dos stakeholders de forma contínua;

Realizar a gestão dos processos de incidentes, eventos e problemas;

Construir o roadmap ou conjunto de objetivos com a perspectiva de evolução do produto, alinhado com a estratégia da empresa;

Colaborar com a construção de uma cultura organizacional ágil com seu tempo, pares e stakeholders;

Realizar atividades de P&D para elaboração de novos produtos e/ou melhoria dos produtos atuais, visando a melhoria da satisfação dos clientes.

Requisitos:

Gestão do Backlog: Criar, refinar e priorizar o backlog do produto para garantir que os recursos mais valiosos sejam desenvolvidos primeiro.

Alinhamento com as Partes Interessadas: Representar as necessidades do negócio, dos usuários e das partes interessadas para a equipe de desenvolvimento.

Aceitação do Trabalho: Validar as entregas da sprint e decidir se o trabalho atende aos critérios de aceitação exigidos.

Visão e Estratégia: Definir os recursos do produto, estabelecer datas de lançamento e garantir transparência em relação à trajetória do produto.

Tomada de Decisões Baseada em Dados: Utilizar feedback do usuário, métricas de mercado e ROI para orientar a direção do produto.

Fluência em Metodologias Ágeis: Compreensão profunda dos princípios do Scrum, sprints e metodologias de entrega contínua.

Comunicação: Capacidade de negociar prioridades e esclarecer requisitos para as equipes técnicas.

Localidade da posição:

Híbrido (3 dias presenciais e 2 remotos) no bairro Campos Elíseos em São Paulo - SP.

Por que construir sua carreira na Insi?

Porque aqui você pensa, decide e cria junto. Oferecemos autonomia, metas claras e um ambiente onde os Insiders têm espaço para interagir com diferentes tecnologias, participar de projetos desafiadores, trazer novas ideias e trabalhar de qualquer lugar do Brasil e (por que não?) do mundo.

Somos uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil segundo o Great Place to Work e estamos entre os 10 melhores empregadores do Brasil segundo a revista TIME.

Quais são nossos valores?

Somos pessoas servindo pessoas
Pensamos e agimos como donos
Temos gana por performance
Crescemos e aprendemos juntos
Buscamos excelência e a simplicidade
Temos inovação e criatividade no nosso DNA

Todas as pessoas são bem-vindas independentemente de sua condição, deficiência, etnia, crença religiosa, orientação sexual, aparência, idade ou afins. Queremos que você cresça conosco em um ambiente acolhedor e repleto de oportunidades.

Se identificou? Então, #VemSerInsi!

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