13 melhores vagas de stack backend java (Contratando agora!)

Staff Engineer (foco em IA)
Bemobi —Remoto
- Home Office
- Java
- AWS
- Inteligência artificial
- Participação nos lucros
- Vale-transporte
DevOps Pleno
Cadmus —São Paulo, SP
- Home Office
- DevOps
- Java
- Graduação
- Assistência médica
- Assistência odontológica
Senior Software Engineer fullstack (65068)
EVT —Indaiatuba, SP
- Modelo Híbrido
- Ciência da Computação
- Ciência da Computação
- Inglês
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- Java
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ANALISTA DESENVOLVEDOR SR
Omni —São Paulo, SP
- Modelo Híbrido
- Azure
- Oracle
- Java
- Participação nos lucros
- Trabalho remoto
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- Azure
- Oracle
- DevOps
- Assistência médica
- Auxílio-combustível
TECHLEAD FULLSTACK CONSULTOR (CANAIS DIGITAIS)
NIO —Maceió, AL
- Ciência da Computação
- Azure
- Ciência da Computação
- Vale-transporte
- Assistência médica
Arquiteto(a) de Software Pleno
Paytrack —Blumenau, SC
- Java
- Banco de Dados
- Melhoria Contínua
Candidatura rápida
Pessoa Desenvolvedora Sênior - Indaiatuba/SP
John Deere —Indaiatuba, SP
- Ciência da Computação
- Ciência da Computação
- Inglês
- Assistência médica
- Assistência odontológica
Há 14 dias
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Paytrack —Blumenau, SC
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Arquiteto de Soluções
Overlabs —São Paulo, SP
- Home Office
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- Java
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Programador Full Stack
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- R$ 8.000 – R$ 10.000 por mês
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- Java
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9 h
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- Modelo Híbrido
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- Java
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Staff Engineer (foco em IA)

Bemobi -
Remoto

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Detalhes da vaga

Benefícios

Participação nos lucros
Vale-refeição
Vale-transporte
Assistência médica
Assistência odontológica
Vale-alimentação
Trabalho remoto
Seguro de vida

Qualificações

Certificação AWS
E-Commerce
Java
AWS
Sistemas distribuídos
Inteligência artificial
Liderança
Habilidade de Comunicação
Python

Descrição completa da vaga

Na Bemobi valorizamos o espírito inovador e colaboramos para que pessoas potencializem o seu melhor e, juntos, identificamos afinidades e oportunidades.

Se você procura desenvolvimento, desafios e um ótimo ambiente de trabalho, está no lugar certo!

Estamos buscando um(a) Staff Engineer com foco em Inteligência Artificial para, dentro de Core Engineering, ajudar a levar a IA a sério em toda a companhia — não como um assistente avulso, mas como plataforma, prática e cultura. É uma frente nova, com espaço real para definir direção num tema que ainda não tem cartilha pronta.

#SejaBemober

Responsabilidades e atribuições

Construir e evoluir a plataforma de IA interna — camada compartilhada (roteamento de modelos, versionamento de prompts, registro de tools, memória, observabilidade e custo), separada das soluções de cada área, com caminho pavimentado e self-service para times tech e não-tech.
Ser dono das decisões de arquitetura de sistemas agênticos de ponta a ponta: orquestração, estado, idempotência, retentativa/durabilidade, RAG, escolha e roteamento de modelos, build vs. buy — planejando, executando e observando.
Medir a eficácia das soluções de IA (eficácia de RAG, confiabilidade de agentes, taxa de alucinação) com datasets de avaliação e regressão, usando os números pra decidir — não só pra monitorar.
Transmitir conhecimento e elevar a barra da empresa em IA: treinamentos, materiais e boas práticas que escalem o uso para além do time, traduzindo necessidades de áreas não-técnicas em solução.
Entrar em projetos estratégicos com mão na massa, codando em entregas de alto impacto e prazo curto quando isso move um ponteiro relevante do negócio.
Tomar e documentar decisões de arquitetura com clareza de trade-offs, custo e impacto.
Promover cultura de observabilidade, segurança e performance nas soluções de IA.

Requisitos e qualificações

Base sólida em arquitetura de sistemas distribuídos e cloud, com ownership de ponta a ponta (planeja, executa e observa).
Proficiência em pelo menos uma linguagem de backend moderna (Go e Python são as principais da área; base relevante em Java/Kotlin também conta).
Experiência prática (hands-on) com IA generativa / LLMs, incluindo os fundamentos: RAG, MCP e orquestração de agentes (com frameworks de mercado ou solução própria).
Capacidade de avaliar e medir eficácia de IA (groundedness/faithfulness, datasets de avaliação, regressão) — construir e saber se está funcionando.
Boa comunicação e liderança técnica: transita entre times, atende cliente interno tech e não-tech, e influencia por argumento e não por hierarquia.
Visão crítica e estratégica para operar num tema sem receita pronta.
Mentalidade de aprendizado contínuo, com atualização autônoma em IA.

Diferenciais

Go e Python como stack de trabalho; vivência em AWS.
Curiosidade autodirigida comprovada: POCs, projetos próprios, exploração fora do trabalho formal (quem constrói IA, não só quem a usa no dia a dia).
Experiência criando conectores/MCP próprios e orquestração durável de agentes (padrões estilo Temporal/Hatchet: checkpoint de estado, replay, idempotência).
Prática em avaliação, observabilidade e segurança de sistemas de IA.
Experiência levando plataformas internas como produto (foco em quem consome).
Vivência em pagamentos digitais / fintech de alta escala.

O que valorizamos no perfil

Constrói, não só adota — vai a fundo, faz suas próprias POCs, se mantém atualizado de forma autônoma. Não buscamos "5 anos de especialista em IA" (não existe); buscamos quem está construindo de verdade e no ritmo do campo.
Comunicação e influência — passa conhecimento com clareza para públicos tech e não-tech e gere expectativa sobre os limites da IA.
Visão sistêmica e de negócio — filtra o que é (e o que não é) problema de IA.
Autonomia e senso de dono — energia para navegar ambiguidade e mover ponteiros.

Informações adicionais

O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR AQUI!

Plano de Saúde Bradesco Rede Nacional - estendido a dependentes sem desconto por beneficiário;

Plano odontológico Bradesco - opcional;

VR/VA flexível - mantido durante as férias;

PLR - participação nos lucros;

Wellhub;

Day off de aniversário;

Auxílio Home Office;

VT conforme necessidade - desconto permitido por lei;

Seguro de Vida Zurich;

Acesso gratuito a todos os nossos produtos - AppsClub, Clube de Descontos, TrueCaller, BTFit e Busuu;

Acesso a treinamentos internos por meio de plataformas digitais;

Programa de reconhecimento interno entre colaboradores - Bemobucks.

Uma empresa de tecnologia pioneira que oferece soluções mobile e plataformas para serviços digitais, microfinanças e métodos de pagamento. Na Bemobi, valorizamos o espírito de inovação e encorajamos todos a atingir sua melhor versão. Se você procura desenvolvimento, desafios e um ótimo ambiente de trabalho, aqui é o lugar certo!

Começamos a nossa trajetória em 2009 no Brasil e, hoje, somos uma empresa multinacional de capital aberto, presente em 50 países. Atuamos em um modelo B2B2C em parceria com grandes empresas dos segmentos de telefonia móvel, bancos digitais, wallets, e-commerce e mais recentemente, utilities.

Com foco em excelência, inovação e segurança, conectamos milhões de usuários a um portfólio de soluções amplo e inovador, contribuindo, assim, com a democratização de acesso a serviços digitais no Brasil e no mundo.

Nós acreditamos na diversidade e pluralidade de ideias que se transformam em ação através dos nossos #Bemobers, que promovem uma cultura de aprendizado contínuo e aperfeiçoamento constante com foco na inovação. Este ano conquistamos pela 10ª vez o certificado GPTW -Great Place to Work- e fomos reconhecidos como a 14ª melhor empresa para trabalhar no Rio de Janeiro.

Seja você, #SejaBemober.

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