No início de 2020, nos consolidamos em Curitiba-PR, por meio do Pilar Hospital. Há mais de 60 anos, o Pilar Hospital tem o compromisso de aliar tecnologia avançada ao atendimento humanizado, e se tornou referência em procedimentos de alta complexidade, contando com um moderno centro cirúrgico equipado com tecnologia de ponta. Sua infraestrutura inclui uma Unidade de Atendimento 24 Horas e um Centro Médico para consultas, além de uma UTI humanizada que permite a presença de acompanhantes 24 horas por dia. Ainda em 2020, realizamos a aquisição da CEDIP, uma das marcas mais fortes no segmento de diagnóstico por imagem da cidade de Curitiba.
A regional faz parte do grupo Hospital Care que em 2017, a união das pessoas com o sonho de transformar a saúde suplementar do Brasil, possibilitou o início da trajetória da companhia. Somos uma holding administradora de serviços de saúde que propõe um modelo inovador de gestão integrada, tendo como objetivo promover o equilíbrio de interesses entre pacientes, médicos, fontes pagadoras, parceiros e acionistas. Para isso, conta com um sistema de saúde completo com hospitais de alta complexidade, laboratórios de exames, planos de saúde e centros médicos.
Como estratégia de atuação, está presente em cidades que funcionam como polos regionais para a gestão de saúde, dentro de três estados, São Paulo, Paraná e Florianópolis. Esse conjunto de operações tem como objetivo nos tornar a melhor Rede de Prestadores de Saúde Privada do Brasil.
Responsabilidades e atribuições
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Executar o gerenciamento de recursos humanos da equipe interna e/ou fornecedores da área de sistemas por meio de KPIs e SLAs.
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Executar o planejamento e priorização do trabalho da equipe de sistemas frente às demandas de melhorias e interface com as áreas de negócio, por meio do alinhamento com os projetos da área.
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Garantir que todos os sistemas sob sua gestão estejam atualizados nas versões recomendadas conforme as melhores práticas de mercado e políticas internas de TI.
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Garantir levantamento sobre informações frente aos projetos e melhorias da instituição para aprimoramento e expansões de soluções por meio de reuniões com as áreas de negócio.
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Garantir a qualidade das entregas por meio de realização de testes, indicadores e acompanhamento pós-implantação.
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Executar as políticas de segurança da informação com objetivo de analisar vulnerabilidades dos sistemas por meio do monitoramento do ambiente.
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Executar atividades administrativas e controle diários, garantindo a correta alocação da equipe por meio de análise dos KPI’s.
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Identificar oportunidades de melhorias nos processos das áreas, por meio de levantamento e as tendências do segmento.
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Garantir criação e atualização da documentação funcional e manual de utilização referente aos sistemas existentes na instituição por meio desenvolvimento de modelos para equipe de analistas
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Fomentar a implementação de modelos de trabalho que estejam em conformidade com as melhores práticas de mercado e os padrões estabelecidos pela governança corporativa de TI.
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Promover o alinhamento às diretrizes corporativas de TI na resolução de incidentes e na execução de projetos voltados à melhoria contínua e à expansão dos serviços e sistemas aliados as necessidades do negócio.
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Executar orçamento em conformidade ao planejamento anual da área de tecnologia.
Requisitos e qualificações
Requisitos:
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Graduação completa na área de Tecnologia da Informação, áreas da Saúde ou cursos correlatos;
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Desejável: Pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos ou cursos voltados a estratégia de negócios;
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Cursos desejáveis: Métodos Ágeis, ITIL;
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Experiência sólida em sistema hospitalar HIS - TASY ;
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Vivência em gestão de projetos de transformação digital em ambiente hospitalar.
Informações adicionais
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Local de trabalho: Curitiba.
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Formato de trabalho: modelo híbrido (3 dias presenciais x 2 home office)
O grupo Pilar Hospital/Hospital Care zela por sua qualidade de vida, por isso temos um cuidado especial com vocês:
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Vale Alimentação - Cartão Multibenefícios Pluxee (Sodexo);
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Vale Transporte ou Estacionamento (conforme política da empresa);
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Plano de Saúde Unimed;
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Plano Odontológico (Amil Dental), extensivo a dependentes e agregados;
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Seguro de Vida;
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Pluxee Cuida: apoio psicológico, financeiro, nutricional, social;
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Wellhub (Gympass), extensivo a dependentes;
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Participação nos Resultados (conforme política da empresa);
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Bolsa Auxílio para cursos;
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Plataforma de treinamentos.
Nós, da Hospital Care, acreditamos que unir é a melhor forma de cuidar, então venha fazer parte dessa história.
Conheça as nossas oportunidades e encontre a vaga ideal para você!
Aqui você encontrará desafios, cooperação e aprendizado em diversas áreas de atuação.
