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Analista de Requisitos Staff II
Pantheon Inc —Remoto
- Home Office
- Oracle
- Java
- SQL
- Trabalho remoto
Candidatura rápida
3 h
Líder Técnico (Desenvolvimento)
Capgemini —Barueri, SP
- Home Office
- Espanhol
- Salesforce
- DevOps
- Assistência médica
- Seguro de vida
Há 1 dia
Líder Técnico (Desenvolvimento)
Capgemini Sogeti —Barueri, SP
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Analista de Requisitos Staff II

Pantheon Inc -
Remoto

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Detalhes da vaga

Há 3 horas

Benefícios

Trabalho remoto

Qualificações

Oracle
CSS
Git
Java
Teste Funcional
SQL
Análise de Requisitos
Angular
UX
UI
HTML

Descrição completa da vaga

Descrição

Buscamos um(a) profissional para atuar na implementação de novos negócios e melhorias, realizando as atividades de levantamento/modelagem de processos de negócios, apoiando no detalhamento da documentação funcional e status report para gestão de projetos.

Atuando em intermédio com as áreas de negócio, equipe de desenvolvimento e de projetos.

2. Responsabilidades Principais

Gestão do Requisito: Levantamento, análise e síntese de necessidades por meio de técnicas de coleta de informações.

Análise Funcional e Técnica: Levantamento, modelado e especificação de requisitos. Capacidade de traduzir necessidades de negociação em especificações técnicas de desenvolvimento.

Segurança de qualidade: Participe de revisões de código (revisão por pares), realizando análise estática e validando que a codificação cumpra com as melhores práticas.

Apoyo al Desarrollo: Realize tarefas de codificação (frente/verso) quando o projeto for necessário, além de realizar testes funcionais e unitários para garantir a estabilidade.

Design Centrado no Usuário: Acompanhamento próximo ao UX Designer na criação de protótipos, garantindo que a solução seja técnica e funcionalmente viável.

Gestão e Suporte: Ajudar na resolução de incidentes (Nível 3), documentar tarefas diárias e gerar relatórios de estado (relatório de status) para a gestão do projeto. 3. Habilidades Técnicas

Análise de Requisitos (Prioridade Alta): o Diagrama UML e modelagem de processos. o Interpretação e design de modelos de dados. o Especificação detalhada de requisitos funcionais e não funcionais. o Conhecimento em arquitetura corporativa.

Desarrollo Fullstack (Prioridade Alta): o Backend: Java (Nível Intermediário). o Frontend: Angular, HTML, CSS (Nível Intermédio). o Dados: SQL (preferencialmente Oracle). o Ferramentas: Gestão de versões (Git).

Design: Conhecimento básico/intermediário em UX/UI e design de serviços.

2. Competências Interpessoais (Soft Skills)

Pensamento Analítico e de Síntese: Capacidade para resolver problemas complexos em soluções técnicas executáveis.

Comunicação Assertiva: Habilitação para conversar com clientes não técnicos e com equipes técnicas especializadas.

Orientação ao Cliente: Foco em entregar soluções que aportam valor real ao negócio.

Trabalho em Equipe: Mentalidade colaborativa para trabalhar em células fullstack.

Modelo de atuação: Híbrido – 2 dias presenciais e 3 dias em home office.

Local de trabalho: Av. das Nações Unidas,

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