Principais atividades:
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Auxiliar nos processos de admissão, demissão e integração de colaboradores;
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Organizar e controlar documentos e arquivos do setor;
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Apoiar no controle de ponto, férias, benefícios e folha de pagamento;
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Realizar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas;
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Auxiliar em processos de recrutamento e seleção;
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Apoiar ações de treinamento, comunicação interna e endomarketing;
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Atualizar planilhas, relatórios e sistemas internos.
Requisitos:
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Ensino médio completo (desejável cursando ou concluído Ensino Superior em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas);
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Conhecimento básico do Pacote Office;
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Boa comunicação, organização e proatividade;
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Experiência anterior na área será um diferencial.
Competências desejadas:
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Organização e atenção aos detalhes;
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Facilidade para trabalho em equipe;
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Discrição e responsabilidade;
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Boa comunicação interpessoal.
R$ 2.800,00
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Vale Refeição (VR)
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Vale-Transporte
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GYMPASS
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Telemedicina
Das 09h às 18h
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
