Principais Atividades:
Executar e analisar atividades administrativas nas áreas de Recursos Humanos, Departamento Pessoal, financeiro, compras e controles internos, garantindo conformidade com as normas corporativas. Prestar suporte à liderança da unidade, manter contato com o cliente para apresentação de informações relacionadas ao contrato e assegurar o cumprimento de prazos e procedimentos internos;
Realizar o controle de férias dos colaboradores, alinhando com os gestores de cada área os prazos referentes ao período aquisitivo de cada funcionário;
Acompanhar as rotinas de pessoal relacionadas a apuração de ponto, orientando a auxiliar quanto a realização do procedimento e garantindo a conformidade do processo;
Realizar o atendimento dos colaboradores para esclarecimento de dúvidas e apresentação de demandas administrativas dando os devidos encaminhamentos;
Executar outras atividades correlatas, a critério do superior imediato.
Requisitos:
Ensino superior completo em Administração ou áreas afins
Experiência anterior na função
Pagamento: R$3.000,00 - R$4.000,00 por mês
Benefícios:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-refeição
Pergunta(s) de seleção:
- Possui curso superior completo em qual área?
Local do trabalho: Presencial
