Vem ser Inlover!
Na Intelbras somos movidos pela inovação que vai além do avanço tecnológico: desbravamos desafios para criar soluções que realmente resolvem problemas do mundo real, surpreendendo clientes, parceiros e talentos. Nosso ambiente é colaborativo, diverso e dinâmico, sempre focado em entregar resultados que impactam negócios e lares. Se você busca um espaço que incentiva a evolução, o aprendizado contínuo e o crescimento compartilhado, vem ser Inlover e construir um futuro surpreendente com a gente!
✨ Valorizamos a diversidade e incentivamos a inscrição de Pessoas com Deficiência, 50+, LGBTQIAPN+, Pessoas negras, Mães e demais grupos de diversidade. Todas as pessoas são bem-vindas em nossa equipe!
Sobre a oportunidade: Responsável por implementar e controlar a introdução de novos processos, tecnologias e suas alterações na fábrica visando atender aos objetivos de custos e qualidade. Apoiar os setores de produção na resolução de problemas relacionados ao processo de montagem além de melhorar o aproveitamento da mão de obra, máquinas e matérias-primas existentes no processo produtivo através da redução dos desperdícios
No seu dia a dia você irá:
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Introduzir novos modelos elaborando e revisando instrução de trabalho e cadastrando no MQA;
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Analisar e definir meta,disposição dos postos e alimentação de materiais além de analisar GGF e viabilidade do novo produto, definindo lista de investimentos e receber e analisar documentação técnica da Matriz ou China;
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Analisar e garantir a qualidade do processo sob sua responsabilidade tais como: atendimento do índice MQA, % scrap, % de lotes bloqueados, analisando criticamente os problemas através da utilização de ferramentas estatísticas (controle de Cp e Cpk, Histograma, Pareto, GageR&R, cartas de controle ) para redução de variabilidade de processo;
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Analisar e garantir a eficiência do processo sob sua responsabilidade tais como: desempenho da meta horária , melhoria de UPH e UPPH, melhoria da eficiência e do balanceamento do processo, analisando criticamente os problemas através da utilização de ferramentas(Heijunka, Kaizen ,SMED dentre outras) para redução de desperdício, melhorias do fluxo e mapeamento do fluxo de valor;
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Analisar e garantir a competitividade monitorando os demais indicadores pertinentes ao processo, atuando sempre que houver desvios ( OEE,GGF,etc) e propondo novos métodos de manufatura, incluindo relayouts e automações;
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Analisar e definir fluxos de processo e métodos de trabalho realizando alterações sempre que necessário;
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Fornecer ao planejamento industrial informações adequadas e respostas da capacidade fabril e dos recursos envolvidos, através da análise dos tempos das operações e dos fluxos de produção do departamento de montagem;
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Realizar reuniões e treinamentos nas linhas de montagem a fim de envolver os colaboradores na definição, implantação e alterações de processos;
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Gerir projetos de baixa e média complexidade (instalação de novas linhas , instalação de novos equipamentos , alterações de fluxo de processo dentre outros ) envolvendo times multifuncionais a fim de garantir entrega conforme escopo, custos e prazos pré-definidos;
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Realizar suporte aos projetos industriais conduzidos matricialmente ( implementação de novo sistema MRP, de custeio, de planejamento , automações, padronizações de processos dentre outros);
️ ️ O que procuramos:
Escolaridade:
Ensino Superior Completo para área PL e Superior Cursando em cursos que possuam em sua grade curricular Eletrônica, Automação Industrial, Sistemas Digitais, Rede de Computadores, Ciências da Computação, Sistemas de Informação, Mecatrônica, Telecomunicações, Sistemas Eletrônicos, Eletrônica Industrial, Tecnologia da Informação, Sistemas de Energia, Eletroeletrônica, Elétrica, Mecânica, Produção,Produção Elétrica, Controle de Automação, Elétrica Telemática, Qualidade, Análise e Desenvolvimento de Sistemas e Ciência de Dados.
Cursos: Cronoanálise e Metrologia ou Metrologia Básica
O que oferecemos:
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Plano de Saúde;
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Plano Odontológico;
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Day off de aniversário;
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Convênio com Gympass;
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Participação dos Lucros duas vezes ao ano;
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Rota;
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Restaurante;
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Ambulatório ocupacional;
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Programas de promoção à saúde e qualidade de vida - ginástica laboral, apoio psicológico, programa para futuras mamães e papais e presente para o bebê);
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Licença Maternidade e Paternidade estendida;
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Auxílio creche;
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Seguro de vida;
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Investimento em capacitação e desenvolvimento;
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Portal do Conhecimento e Biblioteca Intelbras;
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Desconto nos produtos Intelbras.
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