PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
- Liderar a definição e implementação do portfólio de projetos estratégicos, garantindo geração de valor e impacto direto nos resultados do negócio em parceria com as áreas;
- Conduzir as rotinas de gestão de performance dos OKRs, apoiando lideranças na execução e evolução contínua das metas;
- Gerenciar a performance econômica da empresa, incluindo análises e desdobramentos do P&L junto às áreas de negócio;
- Estruturar e implementar o processo orçamentário matricial, desde o planejamento até o acompanhamento da execução;
- Desenvolver e disseminar conhecimentos de gestão por meio de treinamentos e capacitações (em parceria com Gente & Cultura), utilizando metodologias como PDCA e frameworks de gestão (BSC, Scrum, Lean, Kaizen, Design Thinking);
- Apoiar a liderança na construção de reportes e apresentações executivas, garantindo tomadas de decisão orientadas por dados.
REQUISITOS PARA A VAGA:
- Ensino superior completo em Administração, Economia, Estatística ou Engenharia de Produção;
- Experiência com planejamento e gestão orçamentária, incluindo construção e acompanhamento de orçamento;
- Vivência na aplicação de frameworks de gestão (como PDCA e suas vertentes: GPD, OMD, Gestão da Rotina);
- Conhecimento em metodologias de gestão de projetos (tradicional e ágil);
- Experiência com gestão de processos (BPM);
- Domínio de Microsoft Excel;
- Conhecimentos sólidos em Finanças (DRE, Balanço Patrimonial e análises financeiras);
- Bons conhecimentos em Contabilidade.
DIFERENCIAS:
- Pós-graduação (em andamento ou concluída) em Gestão de Negócios ou Finanças;
- Familiaridade com metodologias como OKRs, BSC, Lean, Kaizen, VSM e Design Thinking;
- Conhecimento em Python para análise de dados;
- Experiência com SQL para manipulação e análise de grandes volumes de dados;
- Interesse ou atuação com Inteligência Artificial (LLMs, agentes, etc).
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