Responsabilidades:
- Apoiar processos de recrutamento e seleção;
- Realizar triagem de currículos e agendamento de entrevistas;
- Apoiar admissões e integração de novos colaboradores;
- Auxiliar em treinamentos, ações de desenvolvimento e avaliações de desempenho;
- Apoiar levantamento de necessidades de treinamento (LNT);
- Acompanhar indicadores e elaborar relatórios da área;
- Dar suporte às rotinas de benefícios;
- Atualizar controles, planilhas e sistemas internos;
- Apoiar ações de comunicação interna e eventos corporativos.
Requisitos:
- Experiência anterior em RH;
- Conhecimento em Pacote Office, especialmente Excel;
- Boa comunicação verbal e escrita;
- Organização e atenção aos detalhes;
- Perfil proativo e colaborativo.
Desejáveis:
- Superior cursando ou completo em RH, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
- Conhecimento em sistemas de RH;
- Vivência com T&D e indicadores.
Outras informações:
- Modelo de contratação: CLT
- Modelo de atuação: Presencial
- Local de trabalho: Camboriú - SC
Pagamento: R$3.000,00 - R$4.500,00 por mês
Pergunta(s) de seleção:
- Conhecimento em sistemas de RH?
- Vivência com T&D e indicadores?
Local do trabalho: Presencial
