Descrição da vaga:
Estamos em busca de uma Recrutadora para conduzir processos seletivos de ponta a ponta, identificando talentos alinhados às necessidades da empresa e contribuindo para a formação de equipes de alta performance.
Principais responsabilidades
- Alinhar o perfil das vagas com os gestores requisitantes.
- Divulgar oportunidades em plataformas de recrutamento e redes sociais.
- Realizar triagem de currículos e busca ativa de candidatos.
- Conduzir entrevistas por telefone, vídeo e presenciais.
- Aplicar testes e avaliações, quando necessário.
- Elaborar pareceres dos candidatos e apresentar aos gestores.
- Agendar entrevistas e acompanhar todas as etapas do processo seletivo.
- Realizar devolutivas aos candidatos.
- Apoiar os processos de admissão, garantindo o envio da documentação.
- Alimentar planilhas e sistemas de recrutamento com indicadores e status das vagas.
- Acompanhar indicadores como tempo de fechamento de vagas, taxa de aprovação e turnover.
- Contribuir para o fortalecimento da marca empregadora da empresa.
Requisitos
- Ensino superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas.
- Experiência com recrutamento e seleção.
- Conhecimento em técnicas de entrevista por competências.
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Organização, senso de prioridade e perfil analítico.
- Conhecimento em LinkedIn Recruiter, plataformas de emprego e Pacote Office será um diferencial.
Competências desejadas
- Comunicação interpessoal.
- Empatia e escuta ativa.
- Organização e planejamento.
- Agilidade na tomada de decisão.
- Proatividade.
- Capacidade de negociação.
- Foco em resultados.
- Ética e confidencialidade.
Diferenciais
- Experiência com recrutamento para varejo, e-commerce ou expansão de lojas.
- Vivência com recrutamento de grande volume.
- Conhecimento em indicadores de RH e ATS (Applicant Tracking System).
Pagamento: R$4.000,00 - R$4.500,00 por mês
Local do trabalho: Presencial
