Buscamos um(a) Gerente de Loja para atuar em uma empresa sólida, em fase de expansão, focada em oferecer uma excelente experiência aos clientes e um ambiente colaborativo.
No dia a dia, suas principais atribuições serão:
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Liderar, desenvolver e engajar o time de vendas e atendimento.
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Acompanhar metas, indicadores e planos de ação da loja.
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Garantir padrão de atendimento e experiência do cliente.
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Cuidar da organização, layout e exposição de produtos.
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Controlar estoque, perdas e inventários periódicos.
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Apoiar processos de seleção, integração e treinamento da equipe.
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Assegurar o cumprimento de políticas, normas e procedimentos da empresa.
Requisitos:
Requisitos obrigatórios:
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Experiência prévia como gerente, subgerente ou supervisor(a) de loja.
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Vivência em varejo (moda, supermercados, farmácias, eletro ou similar).
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Experiência em gestão de equipes e acompanhamento de metas.
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Habilidade de comunicação, negociação e resolução de conflitos.
Diferenciais:
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Atuação anterior em redes de varejo de médio ou grande porte.
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Formação técnica ou superior em áreas como Administração, Gestão Comercial ou correlatas.
Benefícios
Oferecemos remuneração fixa e variável alinhada à performance da loja.
Ambiente profissional com autonomia para decisões, participação em projetos estratégicos e contato direto com a alta gestão.
Carga horária: 44 horas semanais de segunda à sábado.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
