Principais Responsabilidades
- Apoio a Admissão e Demissão: Organizar a documentação necessária para novos funcionários e auxiliar na integração.
- Atendimento a Colaboradores: Tirar dúvidas sobre benefícios (vale-transporte, plano de saúde) e rotinas do dia a dia.
- Controle de Ponto e Benefícios: Auxiliar no lançamento de atestados, controle de horários e inclusão/exclusão de benefícios.
- Suporte Administrativo: Arquivar documentos, organizar planilhas e gerenciar arquivos de pessoal.
Necessario estar cursando RH;
Pacote Office
Ter vontade de aprender e ser proativo
Pagamento: a partir de R$1.800,00 por mês
Benefícios:
- Assistência médica
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial
