Regime de contratação: CLT
Jornada de trabalho: 5X2
Horário de trabalho: Segunda e terça-feira das 08:00 às 18:00, quarta, quinta e sexta-feira das 08:00 às 17:00
Atribuições:
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Ser o principal elo entre o RH e as operações em expansão, garantindo alinhamento e comunicação eficaz;
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Apoiar iniciativas de Treinamento e Desenvolvimento, contribuindo para o desenvolvimento de equipes e lideranças;
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Promover e fortalecer a cultura organizacional junto às unidades e áreas de negócio;
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Acompanhar indicadores de pessoas e apoiar a implementação de ações de engajamento e desenvolvimento;
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Atuar como parceiro estratégico das lideranças, apoiando gerentes e diretores na gestão de pessoas;
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Orientar gestores sobre políticas e processos de Recursos Humanos.
Requisitos:
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Formação completa em Administração, Recursos Humanos, Psicologia, ou áreas correlatas;
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Experiência ampla com suporte e orientações de lideres e gestores;
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Conhecimento em Treinamento e Desenvolvimento, Gestão de Desempenho e Cultura Organizacional;
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Conhecimento da legislação trabalhista e subsistemas de RH;
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Pacote Office nível intermediário.
Venha fazer parte do time #Gaviões!
