Responsabilidades e atribuições:
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Vai atuar com rotinas administrativas de mão de obra própria e suporte a mão de obra terceirizada;
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Será responsável pela conferência de documentos admissionais e documentos mensais referentes ao processo de Departamento Pessoal da obra de atuação;
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Será responsável pelos registros documentais relacionados ao quadro de funcionários, tirando suas dúvidas;
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Orientar e administrar benefício;
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Controlar e tratar o ponto;
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Processar admissão e desligamento.
Requisitos e qualificações:
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Nível médio completo, técnico ou superior em curso Administração, Contabilidade, RH.
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Desejável conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal;
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Comprometimento, organização, trabalho em equipe, bom relacionamento interpessoal;
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Bom relacionamento com clientes;
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Buscamos alguém que goste de lidar com as pessoas e que saiba trabalhar sob pressão.
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Disponibilidade para viajar