Buscamos um(a) Analista de DHO, que atue de forma estratégica na promoção de um ambiente de trabalho saudável, no fortalecimento da cultura organizacional e no desenvolvimento de iniciativas que impulsionem o engajamento, a experiência e o bem-estar dos colaboradores.
Responsabilidades:
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Planejar, aplicar e acompanhar pesquisas de clima organizacional, analisando indicadores e propondo planos de ação;
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Desenvolver e implementar programas e ações voltadas ao engajamento, bem-estar, desenvolvimento e fortalecimento da cultura organizacional;
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Apoiar gestores na construção de estratégias para melhoria do clima, comunicação interna e desenvolvimento das equipes;
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Acompanhar indicadores de clima, engajamento, turnover e absenteísmo, elaborando relatórios e apresentações gerenciais;
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Conduzir ações de integração e treinamentos;
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Apoiar a implantação e o acompanhamento de programas de avaliação de desempenho, feedback contínuo e planos de desenvolvimento;
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Atender e orientar colaboradores em demandas relacionadas ao Desenvolvimento Humano e Organizacional;
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Cumprir normas internas, procedimentos de segurança e diretrizes de compliance;
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Desempenhar outras atividades relacionadas à função, conforme necessidade do setor.
Requisitos:
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Ensino Superior completo ou em andamento em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, ou áreas correlatas;
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Vivências em rotinas de DHO será um diferencial;
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Conhecimento ou experiência com o sistema Senior será considerado um diferencial;
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Perfil organizado, atento aos detalhes e com boa comunicação interpessoal;
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Facilidade para trabalho em equipe e relacionamento com diferentes áreas;
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Disponibilidade para atuação presencial em Blumenau, de segunda a sexta-feira, das 07h às 17h.
Inclusão e Diversidade:
Todas as vagas, independentemente do cargo ou posição, são abertas à candidatura de todos, de acordo com o perfil anunciado. A Rede Santa Catarina respeita, promove e apoia a inclusão.
Venha crescer com a gente! ✨
