FORMATO DE CONTRATAÇÃO: CLT.
SEGMENTO DA EMPRESA: CONSTRUÇÃO CIVIL.
Atividades
- Realizar divulgação de vagas, triagens e entrevistas;
- Aplicar testes e avaliações comportamentais;
- Acompanhar período de experiência e processos de onboarding;
- Desenvolver ações de comunicação interna, treinamentos e eventos;
- Elaborar indicadores, relatórios e pesquisas de clima organizacional;
- Apoiar gestores em feedbacks, conflitos e desenvolvimento de equipes;
- Atualizar políticas, procedimentos e processos internos de RH;
- Participar de reuniões estratégicas com lideranças;
- Implementar ações de cultura, engajamento e clima organizacional;
- Prestar suporte às rotinas de Departamento Pessoal.
Requisitos
Ensino Superior Completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
Experiência na área de Recursos Humanos;
Conhecimento em recrutamento e seleção, clima organizacional e desenvolvimento humano;
Boa comunicação, liderança e relacionamento interpessoal;
Perfil proativo, organizado e estratégico.
Horário
Segunda a quinta das 08:00 às 12:00 e 13:00 às 18:00.
Sexta-feira até às 17:00.
É oferecido
Salário da categoria + Vale Alimentação + Vale Transporte .
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$3.500,00 - R$4.000,00 por mês
Benefícios:
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial
