Atuacao em processos admissionais, integracao, controle de documentos, gestao de beneficios, exames ocupacionais, controle de EPIs, acompanhamento de ponto e suporte as rotinas de folha de pagamento. Conducao de processos seletivos, gestao de admissoes e desligamentos, interface com clinicas e fornecedores, controle de estoque de EPIs, acompanhamento de frequencia e aplicacao de medidas disciplinares, atendimento aos colaboradores, suporte as integracoes e treinamentos, alem da elaboracao de relatorios e indicadores para atendimento as demandas do cliente.
Ensino superior cursando ou completo
Experiencia generalista em Recursos Humanos
Gestão de Ponto
CNH B
CLT
INDIFERENTE
Setrata Terceirização
