Há mais de 20 anos, a EVT é referência em soluções corporativas de TI, promovendo a transformação digital de seus parceiros e clientes. Com uma equipe altamente qualificada, atuamos tanto no desenvolvimento de soluções quanto na alocação de profissionais especializados dentro dos nossos clientes.
Atendemos grandes empresas dos mais diversos segmentos, sempre com foco em oferecer tecnologia de ponta, contato próximo e resultados que geram valor real para os negócios.
Na EVT, vivemos nossos valores no dia a dia: Respeito, Parceria, Eficiência, Inovação e Resultados. É isso que garante entregas de qualidade e relações duradouras com nossos clientes e colaboradores. ✨
Se você busca um ambiente colaborativo, cheio de desafios que impulsionam sua carreira, venha fazer parte de uma equipe que valoriza o talento e a dedicação de cada profissional!
Informações da oportunidade:
Atuação: Híbrido
Local: São Paulo/SP
Frequência: 2x por semana
Período: Indeterminado
Modelo de trabalho: Prestador de serviço (PJ)
Responsabilidades:
Buscamos um(a) Consultor(a) SAP MM Sênior para atuar em um projeto S/4HANA, é importante ter experiência com o processo Procure-to-Pay (P2P), Logística e Compras (MM), além de conhecimentos em subcontratação, materiais consignados, devoluções e na parte fiscal do MM (tributos, notas fiscais e integrações fiscais do processo de compras).
Requisitos:
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Experiência sólida como Consultor(a) SAP MM, com forte atuação nos processos de Procure-to-Pay (P2P).
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Vivência em configuração e suporte dos processos de compras, requisições, pedidos, recebimento de materiais, verificação de faturas e integração com SAP FI (Contas a Pagar);
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Experiência em projetos de implementação, melhorias, rollout ou sustentação em ambientes SAP S/4HANA;
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Capacidade de atuar em conjunto com as áreas de negócio, realizando levantamento de requisitos, propondo soluções e apoiando testes, homologações e suporte aos usuários.
Softskill:
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Colaborativa no trabalho em equipe
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Boa comunicação e proatividade
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Senso de urgência e priorização
Benefícios
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Programas de incentivo a aprendizados (udemy);
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Aulas de inglês corporativo com valores acessivos.
Etapas do processo:
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Cadastro
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Entrevista RH
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Entrevista Cliente
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Contrato
Vamos juntos ?
