ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL - FOCO EM PONTO ELETRÔNICO
Local: Arujá- São Paulo* Modelo*: Presencial
Tipo: CLT | Salário + Benefícios
Missão do cargo
Garantir a integridade da jornada de trabalho de colaboradores, tratando o ponto eletrônico do início ao fim.
Responsabilidades principais
1. Gestão completa do ponto eletrônico
- Importar diariamente as marcações dos relógios e sistemas web
- Tratar batidas ímpares, esquecimentos e inconsistências com gestores via justificativa formal
- Lançar atestados médicos, declarações, férias, folgas, licenças e feriados no sistema
- Controlar e apurar banco de horas conforme convenção coletiva da categoria
- Calcular horas extras 50%, 100%, DSR, adicional noturno e intrajornada suprimida Art. 71 CLT
2. Fechamento mensal e folha
- Emitir espelhos de ponto até dia 2 e garantir 100% das assinaturas digitais/físicas até 5º dia útil
- Exportar horas extras, faltas, DSR e adicionais pro sistema de folha de pagamento
- Conferir integração entre ponto e folha, evitando divergências
- Gerar relatórios gerenciais: absenteísmo, HE por centro de custo, banco de horas
4. Apoio ao DP
- Suporte em admissões: cadastrar horário e escala do novo colaborador
- Apoio em rescisões: levantar saldos de banco de horas e horas extras pra TRCT
- Atendimento a colaboradores sobre dúvidas de marcação, espelho e horas
Requisitos obrigatórios
- Ensino médio completo. Técnico em RH ou cursando será diferencial
- 1+ ano de experiência comprovada com fechamento de ponto eletrônico
- Excel intermediário, filtros e tabelas dinâmicas
- Perfil extremamente organizado, analítico e sigiloso
Diferenciais
- Já ter fechado ponto pra 200+ colaboradores
- Experiência com ponto por exceção e escalas complexas
- Conhecimento em eSocial
Pagamento: R$2.100,00 - R$2.300,00 por mês
Benefícios:
- Assistência odontológica
- Cesta básica
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial
