Prestar atendimento aos pacientes de acordo com a demanda, efetuando a história clínica, exame físico e hipótese diagnóstica, encaminhando o paciente a exames complementares quando necessário e realizando os procedimentos cirúrgicos indicados, zelando pela conduta e atuação dentro do princípio ético da profissão.
Responsabilidades e atribuições
Realizar as cirurgias gerais do serviço de emergência e as cirurgias eletivas conforme a necessidade do serviço;
Atender casos de emergências no CER ou unidade de internação, efetuando procedimentos de primeiros socorros e tomando os cuidados médicos necessários visando o restabelecimento do paciente;
Solicitar exames subsidiários analisar e interpretar seus resultados e emitir diagnósticos;
Prescrever tratamentos, orientar os pacientes, aplicar recursos da medicina preventiva ou curativa para promover, proteger e recuperar a saúde do usuário;
Encaminhar pacientes quando necessário para outras especialidades;
Atender as solicitações de avaliação por demanda dos demais especialistas da Unidade;
Encaminhar pacientes quando necessário aos serviços de maior complexidade para tratamento e ou internação hospitalar (caso indicado);
Estabelecer contato com a Central de Regulação Médica para os encaminhamentos;
Realizar e responsabilizar-se por todos os registros sobre os pacientes em documentos da internação e prontuários conforme as exigências legais; Obedecer ao Código de Ética Médica e Regimento Interno das unidades;
Zelar pela manutenção e ordem dos materiais, equipamentos e locais de trabalho;
Participar das reuniões voltadas ao desenvolvimento técnico-científico da Unidade;
Fornecer atestado médico seguindo as normas do código de ética médica;
Responsabilizar-se pelas informações aos familiares e/ou acompanhantes com os esclarecimentos que se fizerem necessários de acordo com o código de ética médica;
Realizar a passagem de plantão com as anotações e registros no livro destinado a isto;
Participar da apresentação de casos e temas em visitas, reuniões, discussões;
Utilizar de forma criteriosa os recursos terapêuticos medicamentosos e diagnósticos;
Cumprir as normas e procedimentos do Departamento, zelando pela conduta e atuação dentro dos princípios éticos da profissão e diretrizes da Entidade; Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição.
Requisitos e qualificações
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Ensino Superior completo em Medicina;
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Residência Médica ou Título de Especialista na área;
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Registro ativo no conselho de classe;
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RQE em Cirurgia Geral;
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Experiência mínima de 06 (seis) meses comprovada na função.
Informações adicionais
Profissionais de empresas parceiras, fornecedores e/ou prestadores de serviços, vínculo com grau de parentesco ou afinidade no mesmo serviço ou que atuam em outra modalidade contratual (vínculo com o prestador), deverão observar normativas de RH vigentes, através de consulta junto ao setor de Recrutamento e Seleção.
Benefícios:
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Alimentação no Local;
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Vale Alimentação;
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Assistência Médica (adesão facultativa);
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Assistência Odontológica (adesão facultativa);
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Disponibilizamos parcerias com Wellhub (Gympass), SESC, Zenklub, faculdades, universidades e farmácias.
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Auxilio Creche;
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Gratificação de plantão de final de semana;
(Período considerado: sexta-feira, 19h, até segunda-feira, 7h)
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Insalubridade: 20% do salário mínimo;
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Adicional noturno: 20% sobre a hora trabalhada, das 22h às 7h.
Local de trabalho:
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Hospital Municipal Pedro II - CER Santa Cruz;
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Bairro: Santa Cruz - RJ;
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Escala: Plantonista 12 horas - Diurno (07:00 às 19:00) / Noturno 19:00 às 07:00 ou Rotina - 10 horas.
A SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57.925, de 04/03/1966, 40.103 de 17/05/1962 e 8.911, de 30/07/1970.
A Instituição atua nos âmbitos federal, estadual e municipal, em harmonia com suas políticas de saúde e de educação, e também como organização social habilitada em vários estados, na gerência de serviços e organizações de saúde, por meio de convênios e contratos de gestão.
A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.
Com o crescimento Institucional, a SPDM vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a SPDM como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental.
Suas quatro superintendências - Hospital São Paulo, Instituições Afiliadas, Programa de Atenção Integral à Saúde (PAIS) e Educação - são gerenciadas por profissionais de alta capacitação técnica e notável saber.
Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão. Para tanto, associa o melhor da tecnologia com atendimento médico de alta qualidade, respaldado por equipes multiprofissionais, formadas por enfermeiros, fisioterapeutas, farmacêuticos, nutricionistas, fonoaudiólogos, bioquímicos, psicólogos, tecnólogos, assistentes sociais e dentistas, entre outros.
O Programa de Atenção Integral à Saúde iniciou suas atividades no ano de 2001 no município de São Paulo, se estendendo para outros municípios e estados. Desde o início de suas atividades, o PAIS busca, em parceria com a gestão pública, o crescimento e a consolidação dos serviços de saúde ofertados aos usuários do SUS.
O Programa tem como objetivo garantir mudanças nos indicadores e na qualidade de vida da população, pautado, entre outros, pelos princípios da integralidade e da equidade, com uma visão estratégica da gestão dos serviços de saúde, definida em um processo de aprimoramento contínuo.
A SPDM oferece oportunidades de trabalho em suas unidades hospitalares, com plano de carreira, para pessoas com deficiência. Para tanto, periodicamente publica anúncio recrutando esses profissionais, nos principais jornais de São Paulo e dos municípios em que se localizam suas unidades.
Missão
Promover ações em saúde integradas com a gestão pública, em benefício da população de forma ética e humanizada, qualidade técnica, com compromisso social e ambiental.
Visão
Ser referência em gestão de serviços em saúde, abrangendo todos os níveis da assistência, garantindo atendimento com qualidade à população dos municípios e estados parceiros.
Valores
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Profissionalismo
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Qualidade
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Responsabilidade Social
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Trabalho em equipe
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Ética
