COORDENADOR(A) DE SEGUROS E BENEFÍCIOS
A Veper está em busca de um(a) profissional para atuar como Coordenador(a) de Seguros e Benefícios, sendo responsável pela gestão operacional dos benefícios corporativos e seguros da empresa, garantindo qualidade nos processos, conformidade contratual e excelência no atendimento aos colaboradores.
Principais atividades:
Coordenar as rotinas operacionais de seguros e benefícios;
Realizar e supervisionar cotações, análises e negociações junto a seguradoras e fornecedores;
Gerenciar apólices, contratos, renovações e movimentações cadastrais;
Acompanhar processos de sinistros e garantir o cumprimento dos prazos;
Monitorar indicadores, relatórios gerenciais e custos da área;
Atuar como interface entre seguradoras, corretoras, operadoras e áreas internas;
Identificar oportunidades de melhoria e garantir a conformidade dos processos.
Requisitos:
Ensino Superior completo, preferencialmente em Administração, Gestão de Seguros, Recursos Humanos, Economia ou áreas correlatas;
Experiência na área administrativa, comercial, atendimento ao cliente ou atuação interna na empresa por pelo menos 1 ano;
Experiência com operações de seguros, benefícios e administração de contratos;
Conhecimento de processos de cotação, emissão, renovações e sinistros;
Excel intermediário ou avançado;
Conhecimento em sistemas de gestão de benefícios, corretoras ou seguradoras.
Pagamento: R$4.000,00 - R$5.500,00 por mês
Pergunta(s) de seleção:
- Você já realizou negociações com seguradoras, corretoras ou fornecedores de benefícios?
- Você possui experiência com processos de cotação, emissão, renovação de apólices e sinistros?
- Você possui experiência com gestão de seguros corporativos e benefícios?
- Você possui experiência com análise de indicadores, relatórios gerenciais e controle de custos?
Escolaridade:
- Ensino Superior cursando ou interrompido (Preferencial)
Local do trabalho: Presencial
