Companhia de tecnologia e representações busca profissional Analista de Capacitação e Desenvolvimento em São Paulo.
Responsabilidades:
Elaborar programas voltados para o aprimoramento dos colaboradores. Fomentar a cultura organizacional e a elaboração de trajetórias profissionais. Auxiliar gestores na administração de suas equipes e na implementação de ferramentas de desenvolvimento. Realizar levantamentos sobre o clima organizacional. Desenvolver iniciativas para engajamento e motivação das equipes.
Atuações anteriores em Especialista em Treinamento e Desenvolvimento, Coordenador de Capacitação, Analista de Recursos Humanos ou Consultor de Desenvolvimento Organizacional podem indicar afinidade com algumas das atividades desta posição.
Ensino superior completo Necessário experiência
Remuneração e Benefícios:-
Salário: Faixa salarial será informada na entrevista.
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Benefícios informados na etapa de entrevista.
Informações adicionais:-
Contrato: Efetivo - Presencial.
- Período: Tempo integral
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Jornada: A combinar.
