Estamos em busca de um(a) Instrutor(a) de Treinamento para atuar com foco no desenvolvimento de pessoas e aprimoramento das equipes da empresa. O profissional será responsável por planejar, elaborar e aplicar treinamentos voltados a diferentes setores, garantindo a padronização dos processos e a melhoria contínua das entregas.
Responsabilidades e atribuições:
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Planejar e ministrar treinamentos técnicos e comportamentais para diversos públicos da empresa;
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Elaborar materiais didáticos, apresentações e avaliações de aprendizagem;
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Conduzir dinâmicas e práticas de capacitação voltadas ao desenvolvimento profissional;
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Identificar necessidades de treinamento junto às lideranças e propor soluções de desenvolvimento;
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Acompanhar o desempenho dos colaboradores treinados e sugerir ações de melhoria;
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Atualizar e revisar conteúdos conforme mudanças de procedimentos e políticas internas;
Requisitos e qualificações:
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Ensino médio completo (superior cursando ou completo em áreas relacionadas será um diferencial);
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Experiência anterior como instrutor(a), multiplicador(a) ou facilitador(a) de treinamentos;
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Boa comunicação verbal e escrita;
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Capacidade de conduzir grupos e adaptar a linguagem conforme o público;
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Organização, pro atividade e facilidade para trabalhar em equipe;
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Conhecimento básico em ferramentas do Pacote Office (Word, PowerPoint e Excel).
✨ Diferenciais:
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Experiência com treinamentos voltados ao atendimento ao público ou áreas operacionais;
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Vivência com elaboração de manuais e materiais didáticos;
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Conhecimento em metodologias de aprendizagem.
