Cargo: Subgerente de Loja
Objetivo do Cargo:
Apoiar o Gerente de Loja na gestão operacional, comercial e administrativa da unidade, garantindo a excelência no atendimento, o alcance das metas de vendas, a organização da loja e o desenvolvimento da equipe.
Principais Responsabilidades:
- Apoiar o gerente na liderança e acompanhamento da equipe.
- Garantir a qualidade do atendimento e a satisfação dos clientes.
- Acompanhar indicadores de vendas, produtividade e desempenho.
- Auxiliar na definição e execução de estratégias para atingimento de metas.
- Realizar acompanhamento diário das operações da loja.
- Conduzir treinamentos e orientações à equipe.
- Monitorar organização, precificação, exposição e reposição de mercadorias.
- Apoiar processos de contratação, integração e desenvolvimento de colaboradores.
- Atuar na resolução de conflitos e demandas operacionais.
- Assumir a gestão da loja na ausência do gerente.
Requisitos:
- Ensino médio completo (desejável ensino superior em andamento ou concluído).
- Experiência anterior em liderança de equipes.
- Vivência em varejo, comércio ou gestão de pessoas.
- Conhecimento básico de indicadores de desempenho.
- Boa comunicação, organização e capacidade de tomada de decisão.
Competências Comportamentais:
- Liderança.
- Proatividade.
- Senso de urgência.
- Organização.
- Foco em resultados.
- Trabalho em equipe.
- Inteligência emocional.
Pagamento: Até R$4.000,00 por mês
Local do trabalho: Presencial
