Já pensou em trabalhar na Ipiranga?
Na Ipiranga acreditamos que pessoas com brilho nos olhos, autênticas e engajadas são nosso diferencial competitivo! Atuamos com paixão e propósito, colocando o cliente no centro das nossas decisões. Valorizamos a autonomia, a abertura e a transparência, pois temos certo de que a verdade e o respeito fortalecem relações e geram confiança. Proporcionamos para nosso time um ambiente flexível, de colaboração e bem-estar para plena realização pessoal e profissional. Nosso propósito é “Abastecer a vida em movimento”.
Conheça mais sobre a gente: https://portal.ipiranga/wps/portal/ipiranga/a-ipiranga/institucional/carreiras/
Leia nosso relatório de ESG: https://portal.ipiranga/wps/portal/ipiranga/a-ipiranga/institucional/sustentabilidade
O que a gente espera de você?
- Temos foco no cliente e integridade é nossa vantagem competitiva #OClienteéaRazão
- Conversas difíceis fortalecem nossas relações #SuaVozTemValor
- Autonomia, responsabilidade e inconformismo são essenciais #DeixaComigo
- Processos e Disciplina mudam o nosso resultado #EficiênciaMudaOJogo
- Somos seguros, plurais, colaborativos e leves #SomosIpiranga
Responsabilidades e atribuições
Missão:
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Fortalecer o modelo de gestão de resultados e planejamento comercial da Vice-presidência de Rede (canal be-to-be de venda para postos);
Atividade:
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Liderar e gerir uma equipe de planejamento comercial;
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Papel com ênfase em melhoria de processos de planejamento;
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Liderar equipe que construí dashboards de resultados comerciais;
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Buscar oportunidades de melhoria nos resultados da vice-presidência, através das análises geradas pela área;
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Liderar o ciclo de planejamento comercial e aderência aos resultados;
Requisitos e qualificações
Pré requisito:
Experiência: Ter liderado área de planejamento comercial;-
Ter perfil analítico e estratégico, com forte conhecimento em: planejamento; relatórios e indicadores e melhoria de processos;
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Conhecimento em Power BI, Excel Avançado (tabelas dinâmicas, base de dados, etc) e ferramentas de CRM (ex. Salesforce);
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Educação: Superior Completo;
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Línguas: Inglês avançado é desejável.
Diferencial:
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Ter participado ativamente em estruturação de área;
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Conhecimento em Inteligência Artificial será considerado diferencial.
Informações adicionais
O que a gente te oferece?
Horário flexível
Auxílio filho com deficiência
Programa de Remuneração Variável
Previdência Privada
Adicional por tempo de serviço
Terapia Online & Orientação Nutricional
Cesta natalidade
Reembolso Óculos e Lentes de Contato
Auxílio de Medicamentos
Auxílio de Vacinas
Universidade corporativa
Benefícios de mercado: Gympass, VR/VA, VT, Plano de Saúde e Odontológico, Seguro de vida.
Benefícios de mercado: Gympass, VR/VA, VT, Plano de Saúde e Odontológico, Seguro de vida.
E aí, topa o desafio?
Então se candidata nessa vaga e não deixa essa oportunidade para depois!
Acreditamos que a diversidade favorece o ambiente inovador! Estamos de portas abertas para pessoas com desejo de transformação pelo trabalho e dispostas a contribuir para o crescimento e evolução da empresa.
Nós somos a Ipiranga, uma marca brasileira, amada e reconhecida! Facilitamos a jornada de mobilidade e o dia a dia das pessoas. Nosso propósito é abastecer a vida em movimento. Estamos sempre em movimento para te acompanhar. Por isso, queremos ser um parceiro na sua jornada, e não estamos falando só de combustível. Como lugar completo, oferecemos soluções para motoristas que abastecem em nossos postos, caminhoneiros, pedestres, ciclistas e até pets. Nosso estilo é diverso, gostamos de mudança, valorizamos agilidade, autonomia e temos sede de aprendizado.
Nosso compromisso com o ESG
A cultura sustentável na Ipiranga é uma prática diária do nosso time para as tomadas de decisões. Um exemplo disso, é que, desde 2013, somos signatários do Pacto Global, principal agenda de Sustentabilidade e carbono neutro.
Link para nosso relatório de ESG: clique aqui
#Diversidadequenosmove
Como inovação, diversidade e inclusão caminham juntos, incentivamos e promovemos mais equidade e pluralidade nos nossos times. Investimos na construção de um ambiente inclusivo e de respeito à diversidade. Aqui, competência não tem gênero, raça, orientação afetiva-sexual, idade ou deficiência. A diversidade favorece o ambiente inovador!
Seja quem for, seja você!!
