Apresentação da Empresa
O Grupo Hi (Hi Holding S.A), com sede em Cabedelo (grande João Pessoa), na Paraíba, atua em todo o Brasil nos setores de franquias, tecnologia, máquinas e equipamentos, produtos de higiene e limpeza, comércio e serviços. As empresas que fazem parte do Grupo Hi são: Hi Franchising, HiPlim Produtos, Paylav Máquinas e Equipamentos, Ikli Tecnologia e Hi Sinergy Empreendimentos. Nossos valores são baseados em ética, meritocracia, inclusão e inovação, promovendo a cultura DIT "faça você mesmo" e a economia verde e compartilhada. Nosso ambiente é colaborativo, diverso e desafiador, estimulando o crescimento profissional e a inovação constante, com metas bem definidas e reconhecimento com base em resultados.
Principais Responsabilidades
1. Desenvolver estratégias comerciais e de posicionamento para expansão da rede de parceiros.
2. Prospectar novos parceiros estratégicos para fortalecimento da marca Lavanderia 60 Minutos.
3. Gerenciar e desenvolver a carteira de parceiros da sua região.
4. Conduzir negociações comerciais e fechamento de parcerias.
5. Atuar como elo entre parceiros, unidades franqueadas e franqueadora.
6. Monitorar indicadores de desempenho e resultados da carteira.
7. Treinar e orientar parceiros sobre processos, campanhas e estratégias comerciais.
8. Desenvolver ações de marketing de relacionamento e crescimento regional.
9. Garantir a padronização da experiência da marca junto aos parceiros.
10. Elaborar relatórios estratégicos e propor melhorias contínuas para a área.
Tarefas Diárias
- Desenvolver estratégias comerciais e de posicionamento
- Analisar o mercado regional e comportamento do consumidor.
- Identificar oportunidades de crescimento e expansão.
- Desenvolver ações estratégicas para aumento de faturamento.
- Avaliar concorrência e tendências do setor.
- Propor campanhas e ativações comerciais alinhadas à marca.
- Prospectar novos parceiros estratégicos
- Realizar pesquisas de mercado para identificar potenciais parceiros.
- Entrar em contato com estabelecimentos comerciais e empresas estratégicas.
- Apresentar soluções, diferenciais e oportunidades da Lavanderia 60 Minutos.
- Participar de eventos, feiras e networking comercial.
- Alimentar funil de prospecção e CRM da área.
- Gerenciar e desenvolver carteira de parceiros
- Manter relacionamento contínuo com parceiros ativos.
- Realizar reuniões periódicas de alinhamento.
- Identificar oportunidades de melhorias e crescimento.
- Desenvolver ações de fidelização e retenção.
- Acompanhar metas e performance da carteira.
- Conduzir negociações comerciais
- Elaborar propostas comerciais.
- Negociar condições, prazos e contrapartidas.
- Garantir alinhamento entre expectativas comerciais e operacionais.
- Formalizar contratos e acordos estratégicos.
- Atuar na resolução de conflitos e renegociações.
- Atuar como elo entre parceiros e franqueadora
- Facilitar comunicação entre as partes.
- Garantir alinhamento dos processos operacionais e comerciais.
- Direcionar demandas internas para áreas responsáveis.
- Acompanhar implementação de campanhas e projetos.
- Apoiar parceiros na resolução de problemas operacionais.
- Monitorar indicadores de desempenho
- Alimentar sistemas e dashboards da área.
- Acompanhar métricas de faturamento e crescimento.
- Analisar resultados de campanhas e ações comerciais.
- Criar relatórios gerenciais e estratégicos.
- Identificar gargalos e oportunidades de melhoria.
- Treinar e orientar parceiros
- Realizar treinamentos presenciais e online.
- Capacitar parceiros sobre padrões da marca.
- Orientar sobre campanhas promocionais e estratégias comerciais.
- Desenvolver materiais de apoio e acompanhamento.
- Garantir aplicação das boas práticas da rede.
- Desenvolver ações de marketing de relacionamento
- Planejar campanhas regionais em parceria com marketing.
- Criar ações de ativação e engajamento.
- Estimular iniciativas de marketing cooperado.
- Apoiar parceiros na divulgação local.
- Monitorar impacto das campanhas nos resultados.
- Garantir padronização da experiência da marca
- Monitorar aplicação da identidade da marca nos parceiros.
- Garantir qualidade no atendimento e comunicação.
- Avaliar conformidade com diretrizes da franqueadora.
- Aplicar planos de ação corretivos quando necessário.
- Zelar pela reputação e fortalecimento da marca.
- Elaborar relatórios estratégicos
- Consolidar dados operacionais e comerciais.
- Apresentar resultados periódicos para gestão.
- Propor melhorias baseadas em indicadores.
- Apoiar tomada de decisão estratégica.
- Desenvolver análises comparativas de desempenho regional.
Hard Skills
- Ensino superior completo em Marketing, Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas.
- Conhecimento intermediário ou avançado em Pacote Office.
- Experiência com negociação comercial e gestão de parcerias.
- Vivência com relacionamento B2B.
- Conhecimento em estratégias comerciais e marketing.
- Experiência com indicadores de desempenho e relatórios gerenciais.
- Familiaridade com CRM e ferramentas de gestão comercial.
- Conhecimento em técnicas de prospecção e expansão comercial.
Soft Skills
- Comunicação interpessoal e negociação estratégica.
- Perfil analítico e orientado a resultados.
- Capacidade de relacionamento e influência.
- Visão estratégica de negócios.
- Adaptabilidade e dinamismo.
- Proatividade e senso de dono.
- Ética profissional e espírito inovador.
- Inteligência emocional para gestão de conflitos.
- Facilidade para atuar em ambientes colaborativos e de crescimento acelerado.
Benefícios oferecidos
- Cartão multibenefícios
- Vale transporte ou auxílio mobilidade
- Crédito Lavanderia 60 Minutos
- Seguro de vida
- Assistência médica – telemedicina
- Convênio com farmácias
- Weelhub (Gympass)
- Auxílio bem-estar: Psicólogo e Nutricionista
- Bonificação por resultados
Pergunta(s) de seleção:
- Qual sua pretensão salarial?
Possui disponibilidade imediata?
Possui disponibilidade para trabalhar presencialmente na região de Intermares (Cabedelo-PB)?
Local do trabalho: Presencial
