Resumo das principais atividades:
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Cumprir com contrato de trabalho, respeitando as diretrizes, políticas, normativas, metodologias e protocolos institucionais;
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Analisar os requisitos do sistema de negócios da Instituição reunindo os requisitos do usuário, avaliando os sistemas existentes e identificando áreas para melhoria ou aprimoramento;
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Realizar testes de sistemas funcionais e não funcionais de sistemas novos ou modificados, garantindo que eles funcionem como pretendido e atendam aos requisitos especificados;
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Colaborar com stakeholders, como usuários finais, lideranças e equipes de TI, para entender melhor suas necessidades, abordar preocupações e garantir o alinhamento entre os requisitos comerciais e as soluções técnicas, projetando e desenvolvendo soluções tecnológicas por meio de projetos detalhados de sistemas, incluindo modelos de dados, diagramas de fluxo de trabalho e arquitetura de sistemas;
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Documentar projetos de sistemas, processos comerciais e manuais de usuários para ajudar a melhorar a compreensão e as referências futuras;
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Acompanhar homologação de projetos junto aos usuários até a implantação no ambiente produtivo, sanando dúvidas, realizando análise de problemas e quando necessário direcioná-lo ao fornecedor através de chamados;
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Desenvolver, modelar, acompanhar e prestar suporte em indicadores extraídos a partir das fontes de dados da Instituição, apresentando-os através de BI’s, portais e relatórios para mensurar a eficácia dos projetos, processos e metas;
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Planejar, desenvolver e manter rotina de controle dos processos e realizar reportes para as áreas interessadas proativamente;
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Conduzir sessões de treinamento para instruir os usuários finais sobre as funcionalidades do sistema e as práticas recomendadas;
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Manter-se atualizado em relação a novas tecnologias, interfaces e aplicativos de software que possam ajudar a melhorar e atualizar os sistemas atuais de acordo com as necessidades comerciais;
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Realizar processo de ETL nas bases de dados da instituição;
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Responsabilizar-se pela organização e preservação do ambiente, estrutura, materiais e equipamentos respeitando as rotinas e procedimentos de controles vigentes;
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Zelar pela imagem profissional projetada e respeitar a identidade, missão, visão e valores institucionais;
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Executar outras tarefas correlatas às acima descritas a critério da liderança imediata.
Requisitos exigidos para participação no Processo Seletivo:
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Ensino superior completo em em Sistemas de Informação, Análise de Sistemas, Ciência da Computação ou áreas correlatas;
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Domínio na linguagem SQL;
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Conhecimento em SQLServer ou Oracle;
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Conhecimento no sistema TOTVS-RM.
Requisitos desejável para participação no Processo Seletivo:
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Conhecimentos em VB, C#, Python, API;
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Conhecimento em rotinas de recursos humanos e legislação trabalhista;
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Pós-graduação em Análise de Sistemas, Dados, BI, Ciência de dados ou áreas correlatas.
Requisitos complementares:
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Experiência mínima de 06 meses na função ou cargo semelhante, com comprobatório (registro em CTPS ou de documento da Rescisão em que conste cargo e datas).
O processo seletivo terá 04 fases, sendo cada etapa de caráter eliminatório:
1. Análise de currículos;
2. Entrevista com a Gestão Estratégica de Pessoas e Redação;
3. Entrevista com a Liderança;
Número do edital: 1745/2026 - Santa Marcelina Cultura
