Principais atividades:
- Acompanhar e realizar gestão das carteiras de clientes
- Acompanhar e orientar os vendedores em negociações e vendas
- Verificar e validar os atendimentos por segmento
- Sugerir treinamentos para o desenvolvimento profissional
- Assegurar o cumprimento de prazos e padrões de qualidade
- Elaborar estratégias para alcançar as metas
- Acompanhar o desempenho dos vendedores
- Identificar oportunidades de mercado
Requisitos:
- Graduação completa;
- Experiência com gestão de pessoas;
- Possuir atuação na área de vendas;
- Pacote Office.
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
