-
Gerenciar e executar rotinas de folha de pagamento;
-
Realizar apontamento e conferência de ponto eletrônico;
-
Efetuar fechamento de encargos trabalhistas;
-
Atender colaboradores de forma presencial e online;
-
Realizar cálculos de rescisão, férias e 13º salário;
-
Interpretar e aplicar corretamente CCTs e ACTs;
-
Garantir o cumprimento das obrigações acessórias e prazos legais da área.
-
Experiência prévia na função, preferencialmente com grande volume de colaboradores;
-
Vivência com rotinas de Departamento Pessoal;
-
Conhecimento em: eSocial; DCTFWeb; e-CAC; DET; Empregador Web;
-
Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
-
Boa comunicação verbal e escrita;
-
Perfil organizado, dinâmico, proativo e com bom relacionamento interpessoal.
-
Conhecimento nos sistemas Domínio e Secullum;
-
Experiência em empresas com alto volume de admissões e rescisões.
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- day off
-
prêmio assiduidade
-
Vale-alimentação
-
Vale-transporte
-
Assistência médica
-
Assistência odontológica
-
Seguro de Vida
