Responsável pela execução das rotinas de controle de inventário e conciliação de estoques físicos e contábeis, assegurando a correta aplicação dos procedimentos, o cumprimento de prazos, a qualidade das evidências e a aderência às normas corporativas e regulatórias, garantindo conformidade, acurácia e suporte técnico-operacional.
Responsabilidades e atribuições
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Controlar estoques garantindo a confiabilidade das informações;
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Acompanhar entradas, transferências internas e saídas para expedição;
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Garantir a acuracidade do estoque físico x contábil;
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Realizar e apoiar inventários cíclicos e gerais;
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Monitorar indicadores de estoque em risco, bem como demais indicadores da área e apoiar ações preventivas e corretivas;
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Apoiar a gestão de fluxo de estoque próprio e de terceiros;
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Cobrar variações nos recebimentos de produtos acima do limite contratual;
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Monitorar relatórios de EM/EF (Entrada de Mercadoria/Entrada de Fatura);
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Realizar justificativas de variações de estoque;
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Executar fechamentos diários e mensais de estoque;
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Monitorar conformidade dos processos e apoiar consolidação de relatórios.
Requisitos e qualificações
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Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Contabilidade, Economia ou áreas afins;
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Conhecimento SAP Hana;
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Inglês intermediário;
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Pacote Office com Excel avançado.
Perfil Desejado:
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Capacidade de análise crítica e resolução de problemas;
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Boa comunicação e interlocução transversal entre áreas;
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Trabalho em equipe;
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Proatividade e senso de responsabilidade;
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Disponibilidade para viagens eventuais.
Será um Diferencial para a Posição:
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Vivência com produtos inflamáveis e químicos;
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Conhecimento em propriedades físicas de líquidos (densidade, temperatura e expansão volumétrica);
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Conhecimento em comportamento operacional e controle de perdas.
Informações adicionais
E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:
Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes- PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual
- Convênio Farmácia . Descontos de até 85%
- Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário
- Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.
- Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).
- Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios
- Auxílio-Educacional - Para dependentes até o ensino médio.
- TotalPass
- Assinatura Solar - Possibilidade de obter desconto especial na conta de energia a partir da adesão a um plano de geração distribuída.
- Clube Smiles Corporativo - Descontos de até 50% nos planos oferecidos para você planejar suas viagens. Disponível também para cônjuge e filhos 18+.
- Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.
E para o desenvolvimento de nossas equipes...
- Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.
- Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.
Quem Somos?
Somos a Vibra, uma empresa jovem que já nasceu grande, uma das cinco maiores empresas do Brasil, com uma base de investidores diversificada e global. Com mais de 50 anos de experiência e um time competente e comprometido, atendemos mais de 30 milhões de pessoas que passam nos nossos mais de 8000 postos, por meio de nossos revendedores de norte a sul do país; e 26 mil clientes empresariais.
Aqui, temos ritmo na entrega de resultados e respeito nas relações. Escutamos com empatia e entregamos com agilidade. Agimos com protagonismo e colaboramos para fazer acontecer. Falamos com transparência, agimos com integridade e cumprimos os combinados.
