Formação Acadêmica:
- Ensino Superior Cursando em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Economia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
- Desejável cursando a partir do 3º período.
Principais Atividades:
- Dar suporte nas movimentações dos benefícios, como plano de saúde, odontológico, seguro de vida, vale-alimentação/refeição, vale-transporte e outros;
- Fazer contato com fornecedores de benefícios e acompanhar indicadores da qualidade dos serviços;
- Conduzir pesquisas de satisfação e análise de necessidades do departamento;
- Suporte na elaboração de relatórios e apresentação;
- Ser o ponto de contato para colaboradores sobre questões e dúvidas relacionadas a benefícios;
- Dar suporte em lançamento, conferência e conciliações contábeis de benefícios para folha de pagamento.
Habilidades Desejáveis:
- ERP - Protheus;
- Excel Intermediário para análise e controle de dados;
- Power Point Intermediário.
Idiomas:
Observação: Junto ao currículo, anexar o histórico de notas e declaração de matrícula da graduação. Documentos atualizados.
