Objetivo do Cargo
Responsável por executar e acompanhar as rotinas de Departamento Pessoal, garantindo o correto cumprimento da legislação trabalhista, obrigações acessórias, fechamento de folha de pagamento, controle de benefícios e apoio aos gestores nas demandas relacionadas à administração de pessoal.
Principais Responsabilidades
- Realizar o registro e admissão de colaboradores, garantindo a conferência e organização da documentação necessária para contratação.
- Executar a manutenção, controle e apuração do banco de horas, emitindo relatórios periódicos e prestando suporte aos gestores quanto aos saldos e movimentações.
- Calcular férias, rescisões contratuais, encargos sociais, recolhimentos de contribuições e demais atividades relacionadas à administração e controle de pessoal.
- Realizar a conferência de comissões e premiações durante o período de fechamento mensal da folha de pagamento.
- Efetuar o fechamento da folha de pagamento, assegurando a conferência das informações e entrega das obrigações trabalhistas e previdenciárias, tais como:
- GFIP
- DCTFWeb
- eSocial
- Atender e fornecer informações e documentos para auditorias, departamento de TI, contabilidade e setor financeiro, garantindo o cumprimento dos prazos e a confiabilidade das informações.
- Administrar o subsistema de benefícios, realizando controle e manutenção de:
- Vale-transporte
- Assistência odontológica
- Plano de saúde
- Demais benefícios oferecidos pela empresa
- Apoiar colaboradores e gestores em dúvidas relacionadas às rotinas de Departamento Pessoal e legislação trabalhista.
Requisitos Desejáveis
- Ensino superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
- Experiência anterior na área de Departamento Pessoal.
- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.
- Conhecimento em sistemas de folha de pagamento e controle de ponto.
- Pacote Office intermediário, especialmente Excel.
Competências Comportamentais
- Organização
- Atenção aos detalhes
- Proatividade
- Boa comunicação
- Sigilo e ética profissional
- Capacidade analítica
- Gestão de prazos e prioridades
Pagamento: R$2.000,14 - R$3.000,00 por mês
Benefícios:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial
