Coordenador(a) de Desenvolvimento Acadêmico – Cursos EAD
São Caetano do Sul – SP (Presencial)
Horário Comercial (á combinar)
Responsabilidades:
- Liderar a estruturação da proposta acadêmica e operacional dos cursos EAD;
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Coordenar a implantação e gestão acadêmica, garantindo qualidade, escala e uma boa experiência do estudante;
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Atuar na definição de portfólio e trilhas formativas, considerando demanda, viabilidade e alinhamento estratégico;
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Coordenar a curadoria e atualização de conteúdos, metodologias e recursos educacionais digitais;
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Monitorar e analisar indicadores acadêmicos e operacionais (captação, conversão, evasão, engajamento, retenção, desempenho e satisfação);
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Atuar de forma integrada com áreas acadêmicas, regulação, marketing, comercial, tecnologia, financeiro e bolsas;
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Apoiar estratégias de acesso, permanência e inclusão, alinhadas aos requisitos do CEBAS;
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Propor melhorias contínuas na jornada do aluno e no modelo acadêmico-operacional em EAD;
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Estruturar processos, governança, cadência e padrões de qualidade para a operação.
Formação:
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Graduação completa em Engenharia, Administração ou áreas correlatas;
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Pós-graduação stricto sensu (Mestrado ou Doutorado) em áreas relacionadas à Educação, Gestão ou áreas afins.
Experiência:
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Experiência comprovada na implantação, gestão ou expansão de cursos EAD;
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Vivência com operações em escala, preferencialmente em instituições de ensino ou grupos educacionais;
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Conhecimento em desenho acadêmico, trilhas de aprendizagem e curadoria de conteúdo;
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Capacidade de análise de indicadores acadêmicos e operacionais para tomada de decisão;
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Habilidade de articulação transversal entre áreas acadêmicas, administrativas e comerciais;
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Perfil estruturador, com capacidade de organizar processos, governança e padrões de qualidade.
Diferenciais:
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Experiência com credenciamento, regulação e operação de graduação EAD;
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Vivência com políticas de acesso, permanência, bolsas e CEBAS;
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Experiência na implantação de novos portfólios ou expansão de EAD;
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Conhecimento em AVA, desenho instrucional e modelos híbridos de ensino;
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Familiaridade com parcerias de conteúdo e tecnologia educacional (EdTechs).
Competências Desejadas:
- Visão estratégica e sistêmica;
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Capacidade de execução com foco em escala e qualidade;
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Organização e estruturação de processos;
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Comunicação clara e influência entre áreas;
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Perfil analítico e orientado a dados;
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Proatividade e foco em melhoria contínua.