O GRUPO AMPER
É uma multinacional espanhola, cujo objetivo é posicionar-se como uma referência internacional no desenvolvimento tecnológico das comunicações, indústria e engenharia, oferecendo aos seus clientes soluções globais e inequívocas dentro da mesma cadeia de valor.
Responsabilidades e atribuições
Principais Atividades
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Planejar e programar as atividades de manutenção elétrica preventiva, corretiva e preditiva.
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Elaborar e acompanhar cronogramas de execução de serviços em redes de energia (AT/BT).
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Controlar indicadores de desempenho (produtividade, disponibilidade de equipe, cumprimento de prazos).
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Coordenar a elaboração de relatórios técnicos e de planejamento.
Requisitos e qualificações
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Técnico em Eletrotécnica, Engenheiras, áreas similares;
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Vivência em planejamento e programação de obras elétricas, preferencialmente no segmento de distribuição de energia;
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Perfil de liderança, com foco em gestão de equipes e controle de processos;
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Vivência com os sistemas G2VIEW, G2MPROJ e SAP.
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Líder de Planejamento
CNH- B
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Informações adicionais
Pacote de benefícios:
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Plano de saúde;
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Plano odontológico;
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Seguro de vida;
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Ticket de Alimentação;
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Wellhub;
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Starbem;
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Amper Cuida.
A Elinsa do Brasil é uma empresa especializada em soluções de energia, que atua com eficiência, segurança e responsabilidade no apoio às operações do Grupo Equatorial. Nossa atuação contribui diretamente para a continuidade e a qualidade dos serviços essenciais de energia elétrica.
Estamos presentes no Amapá e no Pará, conectando pessoas, processos e tecnologia para garantir confiabilidade, excelência e compromisso em cada entrega. Mais do que executar serviços, acreditamos em gerar valor, fortalecer relações e construir resultados sustentáveis, sempre com foco na segurança, no respeito às pessoas e na melhoria contínua.
Na Amper Elinsa, as pessoas estão no centro de tudo. Valorizamos o trabalho em equipe, o protagonismo e o compromisso com o que fazemos. Cada colaborador tem um papel essencial na entrega de soluções eficientes e no fortalecimento de uma cultura baseada em ética, responsabilidade e colaboração.
Promovemos um ambiente que incentiva o desenvolvimento profissional, o aprendizado contínuo e o cuidado com as pessoas, porque acreditamos que resultados consistentes começam de dentro para fora.
