Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) Administrativo(a) para fortalecer a operação escolar, garantir organização, eficiência e apoiar diretamente a direção em todas as rotinas administrativas.
Responsabilidades e atribuições
Gestão de Recursos
Supervisionar o uso eficiente de recursos materiais, patrimoniais, financeiros, tecnológicos e humanos — incluindo equipes administrativas como porteiros, vigias, recepcionistas e ASGs.
Apoio à Direção
Atuar lado a lado com a direção escolar, assumindo responsabilidades não pedagógicas e garantindo que as rotinas administrativas fluam de forma organizada.
Gestão Orçamentária
Acompanhar receitas, despesas e indicadores de consumo (água, energia, etc.), elaborando planos de ação para garantir o cumprimento das metas financeiras.
Apoio no Ciclo de Matrículas
Auxiliar no processo de matrículas, apoiar treinamentos em sistemas, além de organizar ações específicas como o concurso de bolsas.
Organização de Processos
Implementar e monitorar processos administrativos, promovendo eficiência e atendendo às demandas da unidade.
Requisitos e qualificações
Formação Acadêmica
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Ensino superior completo em Administração, Gestão de Pessoas, Processos Gerenciais ou áreas correlatas.
Experiência Profissional
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Vivência com gestão administrativa e de operações, preferencialmente no ambiente escolar.
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Experiência com gestão de equipes e supervisão de rotinas financeiras e operacionais.
Conhecimentos Técnicos
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Controle orçamentário e análise de indicadores de consumo.
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Familiaridade com sistemas administrativos e plataformas escolares (ex.: Sismat).
Habilidades de Liderança
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Capacidade de liderar equipes administrativas, delegar tarefas, acompanhar resultados e desenvolver pessoas.
Perfil Estratégico e Analítico
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Visão para melhoria contínua de processos.
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Capacidade de analisar indicadores e criar planos de ação.
Habilidades Interpessoais
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Excelente comunicação e habilidade para mediar atendimentos e negociações com famílias.
Informações adicionais
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PLR Vendas: até 1 salário anual conforme metas da unidade.
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Plano de Saúde: auxílio para titular (Unimed BH).
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Vale Transporte: desconto de até 6% — empresa cobre o restante.
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Day Off de Aniversário.
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Estude+: bolsas após 12 meses de empresa.
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Bolsa Escolar para Filhos: desconto nas escolas do grupo.
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Clube Salta +Benefícios: descontos em lojas, serviços e restaurantes.
Presentes no Rio Grande do Norte e com 51 anos de história, somos a escola responsável por ensinar a pensar nos três níveis da educação básica, estimulando o aluno ao desenvolvimento de habilidades, à construção de competências e à educação de valores sociais que garantam a sua formação integral. Baseados em três pilares pedagógicos - Excelência Acadêmica, Inteligência de Vida e Cidadania -, temos o compromisso de manter sempre a transparência e o bem-estar da nossa comunidade escolar.
Para alcançarmos o nosso objetivo, contamos com um time apaixonado pelo poder transformador da educação e que entende o que é ser escola hoje, se preocupando, em primeiro lugar, com os alunos. Aqui você vai encontrar:
RESPEITO E ÉTICA
RESPONSABILIDADE SOCIAL
FORMAÇÃO CONTINUADA
ACOLHIMENTO
EXCELÊNCIA
Se você sonha em trabalhar transformando vidas e reescrevendo histórias, o seu lugar é no CEI.
