Sobre a oportunidade
Buscamos um(a) profissional de Recursos Humanos com perfil consultivo, visão multidisciplinar e forte capacidade de organização, análise e execução para atuar na área de Consultoria Externa de RH, apoiando clientes em projetos estratégicos de gestão de pessoas.
Principais responsabilidades
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Atuar no apoio à operação e gestão de projetos de consultoria de RH.
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Realizar atendimento consultivo a clientes externos.
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Participar de reuniões comerciais, kickoffs, checkpoints e apresentações de entregáveis.
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Elaborar e acompanhar propostas comerciais
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Monitorar cronogramas, prazos, riscos e entregas dos projetos.
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Apoiar a gestão do funil da consultoria, incluindo propostas, projetos e faturamento.
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Construir e acompanhar dashboards e indicadores da área.
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Apoiar projetos de cargos e salários, estrutura organizacional, carreira, sucessão, clima, engajamento, avaliação de competências, treinamento e liderança.
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Elaborar apresentações, relatórios, diagnósticos, planos de ação e materiais de treinamento.
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Aplicar conceitos de design instrucional na criação de conteúdos e jornadas de aprendizagem.
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Transformar dados em insights e recomendações para clientes.
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Contribuir para melhorias nos processos internos da consultoria.
Perfil que buscamos
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Postura consultiva e visão de negócio.
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Pensamento analítico e organização.
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Boa comunicação e relacionamento interpessoal.
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Perfil hands-on, proativo e orientado à solução de problemas.
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Capacidade de lidar com múltiplos projetos e prazos.
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Senso de prioridade e atenção aos detalhes.
Pré-requisitos
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Ensino superior completo em RH, Administração, Psicologia, Pedagogia, Comunicação, Marketing ou áreas correlatas.
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Experiência prévia em RH, preferencialmente em consultoria ou projetos de DHO.
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Vivência em atendimento a clientes internos ou externos.
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Experiência na elaboração de apresentações, relatórios, diagnósticos e planos de ação.
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Conhecimento em treinamento e desenvolvimento, clima organizacional, engajamento, carreira, sucessão, cargos e salários ou liderança.
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Excel intermediário e boa capacidade analítica.
Diferenciais
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Experiência em consultoria de RH.
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Excel intermediário a avançado.
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Vivência com ferramentas de gestão de projetos, CRM, ATS, LMS/EAD e People Analytics.
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Conhecimento em IA aplicada ao RH e design instrucional.
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Vivência com Canvas e Design Thinking.
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Inglês intermediário e pós-graduação em áreas correlatas.
Benefícios:
- Vale Transporte
- Vale Refeição/Alimentação por dia útil trabalhado.
- Plano de Saúde: Sem mensalidade para o colaborador (Extensivo a dependentes, conforme políticas internas).
- Plano Odontológico: Opcional (Extensivo a dependentes, conforme políticas internas).
- Seguro de Vida: Zero custo para o colaborador.
- Programas de saúde e bem estar.
- Apoio psicológico online.
- Descontos em Farmácias: Através do plano de saúde
- TotalPass: Descontos em atividades físicas em diversas academias.
- Incentivo ao Esporte: Participação em circuito de corridas de rua.
- SESC: Tarifas diferenciadas em hospedagem, colônias de férias, atividades físicas, serviços odontológicos e programações culturais.
- Programa DPC Primeiros Cuidados: Atenção especial aos futuros papais e mamães DPC + Sala exclusiva para lactantes.
- Auxílio Creche
- Participação nos Lucros e Rendimentos: Distribuído anualmente.
- Ações motivacionais de clima e engajamento.
- Aniversariante do Mês.
- Programa de Formação: Treinamentos técnicos e comportamentais.
- Programa de Mentoria: Acompanhamento e desenvolvimento interno para profissionais com grande potencial para se tornarem futuros líderes, proporcionando treinamentos, suporte organizacional, mentorias e projetos desafiadores.
- Parcerias de Descontos: Universidades, Curso de idiomas e Lazer.
- Modelo Híbrido: Dois dias de Home Office
Remuneração: Pretensão Salarial.
Local de Trabalho: Cinelândia - Centro/RJ.
Todas as vagas da DPC também são extensivas para Pessoa com Deficiência.
