Você está procurando uma nova oportunidade na área de Recrutamento & Seleção? Então, temos a vaga perfeita para você!
Como Consultor(a) de R&S, você será responsável por:
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Realizar triagem curricular, entrevistas on-line e presenciais com os candidatos selecionados, avaliando suas competências e compatibilidade com a cultura da empresa;
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Aplicar testes de habilidades técnicas e comportamentais para avaliar o nível de aptidão dos candidatos às vagas em aberto;
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Elaborar relatório de avaliação dos candidatos, apresentando os pontos fortes e pontos de desenvolvimento de cada um, além de sugestões de melhoria no processo seletivo;
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Dar feedbacks aos candidatos não selecionados, orientando-os sobre pontos de melhoria para futuras oportunidades de trabalho;
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Realizar os processos seletivos de acordo com as necessidades de contratação dos clientes, compreendendo suas estratégias, valores e cultura organizacional;
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Desenvolver perfis de candidatos ideais para cada vaga, considerando as competências técnicas e comportamentais necessárias para o sucesso na posição.
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Passar status e indicadores diários das vagas que está trabalhando.
Horário de trabalho: comercial
Requisitos:
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Conhecimento de técnicas e ferramentas de recrutamento e seleção;
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Habilidades para conduzir processos seletivos de cargos operacionais e grandes volumes;
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Formação em Gestão de Recursos Humanos ou áreas relacionadas;
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Experiência nas atividades de Recrutamento e Seleção;
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Estrutura física para trabalhar home office, computador e internet;
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Habilidade de comunicação;
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Organização e planejamento;
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Empatia;
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Orientação para resultados.
Benefícios
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Trabalho 100% home office.
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Oportunidade de trabalhar em uma ambiente dinâmico e com foco em desenvolvimento de pessoas;
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Possibilidade de crescimento profissional e aprimoramento de suas habilidades;
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Oferecemos todos os sistemas necessários.
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Remuneração por comissionamento (ganhos por vagas fechadas).
Se você se identificou com essa vaga e possui o perfil que estamos procurando, não perca tempo e candidate-se agora!
