Buscamos profissionais comprometidos, que atuem com ética, responsabilidade e foco na qualidade das entregas. Valorizamos o trabalho em equipe, o respeito nas relações e a colaboração para o alcance de resultados e para um ambiente de trabalho positivo e produtivo.
Responsabilidades e atribuições
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Realizar atendimento e suporte aos colaboradores em demandas relacionadas às rotinas de Departamento Pessoal;
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Executar processos admissionais, incluindo conferência de documentos, cadastro em sistema e integração inicial do colaborador;
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Realizar manutenção e atualização cadastral de colaboradores no sistema APData;
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Administrar e validar a apuração de ponto eletrônico, assegurando conformidade com a legislação trabalhista;
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Executar e conferir processos de rescisão contratual, incluindo cálculos, validações e apoio nas homologações;
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Gerenciar processos de férias, realizando controle de períodos aquisitivos e concessivos, cálculos e provisões mensais;
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Acompanhar afastamentos previdenciários, realizando interface com a área de Saúde e Segurança do Trabalho;
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Atuar na interface com sindicatos, acompanhando acordos e convenções coletivas e garantindo sua correta aplicação;
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Apoiar rotinas relacionadas ao eSocial, assegurando o envio correto das informações trabalhistas.
Requisitos e qualificações
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Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
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Conhecimento sólido em legislação trabalhista, eSocial e rotinas de folha de pagamento;
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Vivência na utilização de sistemas de gestão de Departamento Pessoal, preferencialmente APData;
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Domínio do pacote Microsoft Excel em nível intermediário, com capacidade de organização, análise e controle de dados;
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Conhecimento em processos de admissão, rescisão, férias, controle de ponto e afastamentos previdenciários.
Diferenciais:
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Cursos de atualização em legislação trabalhista, folha de pagamento ou Departamento Pessoal;
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Vivência em empresas com múltiplas unidades ou estruturas operacionais;
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Experiência no segmento da construção civil.
Informações adicionais
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Vale-Refeição: Para suas refeições do dia a dia com mais tranquilidade;
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Vale-Transporte: Facilitando seu deslocamento com praticidade e economia;
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Plano de Saúde: Para cuidar da sua saúde e bem-estar;
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Seguro de Vida: Segurança para você e sua família;
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Wellhub: Incentivo à sua saúde, qualidade de vida e bem-estar.
A Construcap é uma das dez maiores construtoras do Brasil e atua nos segmentos de construção pesada, montagem eletromecânica, mercado industrial e comercial. Fundada há mais de 75 anos, a empresa é marcada por uma trajetória de sucesso e solidez baseada no desenvolvimento contínuo de processos e inovações tecnológicas, na valorização das pessoas, responsabilidade social e respeito ao meio ambiente.
O Grupo Construcap é formado pelas seguintes empresas:
- Construcap CCPS Engenharia e Comércio
- Urbia Parques
- Inova Saúde
- Minas Arena
- CMO – Construção e Montagem Off-Shore
Nosso time tem a missão de construir com qualidade e eficiência para trazer benefícios concretos aos nossos clientes, parceiros, colaboradores e para a sociedade brasileira.
Queremos deixar uma marca positiva em todos os negócios que fazemos e nas comunidades onde atuamos, sempre prezando pela integridade, segurança e excelência.
