Estamos em busca de um Analista Sênior de Prevenção a Fraudes Internas para integrar a Gerência de Compliance, Dados e Prevenção a Fraudes Internas do Sicredi. Esta é uma posição fundamental para o fortalecimento do nosso ambiente de integridade, atuando de forma preventiva e investigativa na mitigação de riscos de fraude interna e desvios de conduta
Esse profissional terá atuação transversal, com interação com áreas de negócio, riscos e tecnologia, contribuindo para o aprimoramento contínuo dos controles internos, da cultura ética e da proteção dos nossos cooperados
O Sicredi é a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil, com mais de 120 anos de história, presença nacional e atuação baseada em um modelo de negócios que valoriza o relacionamento, a confiança e o desenvolvimento coletivo.
Nosso propósito é construir juntos uma sociedade mais próspera
A Gerência de Compliance, Dados e Prevenção a Fraudes Internas atua como segunda linha de defesa no CAS, sendo responsável por Fortalecer a cultura de integridade e conformidade, monitorar riscos de conduta, prevenir a ocorrência de fraudes internas, apoiar investigações internas e tratativas de irregularidades e promover ações de prevenção e conscientização
Responsabilidades e atribuições
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Liderar a identificação, análise e investigação de casos complexos de fraudes internas, garantindo qualidade técnica, robustez das evidências e adequada comunicação executiva
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Estruturar e evoluir modelos de detecção e mecanismos de monitoramento preventivo
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Atuar de forma proativa na identificação de vulnerabilidades e proposição de melhorias de controles
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Apoiar áreas de negócio na implementação de controles e mitigação de riscos de fraude interna
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Atuar em projetos de evolução da agenda antifraude, incluindo uso de dados, automações e novas metodologias
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Apoiar a gestão na definição de diretrizes, políticas e frameworks de prevenção a fraudes internas
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Produzir e apresentar reportes executivos, com visão analítica e recomendações estratégicas
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Atuar como mentor técnico para analistas menos experientes, promovendo desenvolvimento da equipe
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Garantir aderência a requisitos regulatórios e boas práticas de mercado
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Experiência em atividades relacionadas a prevenção e investigação de fraudes internas e condução de investigações corporativas completas
Experiência com reportes e interação com alta liderança, utilização de modelos analíticos/monitoramento de fraudes, incluindo definição de regras, indicadores ou cenários de riscos.
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Requisitos e qualificações
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Desejável vivência em instituições financeiras ou ambientes altamente regulados
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Desejável Certificação em Investigações ou Prevenção a Fraudes
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Ensino superior completo em áreas como: administração, ciências contábeis, economia, direito, engenharia, ciência ou engenharia de dados
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Conhecimento em Análise de dados (SQL, Ferramentas de BI, etc), conceitos de investigações, tipologias e tratamento de fraudes
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Capacidade de estruturar indicadores e modelos de detecção
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Forte capacidade analítica com visão sistêmica e crítica, alto nível de confidencialidade e ética, autonomia elevada e capacidade de tomada de decisão em cenários complexos
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Comunicação executiva (capacidade de traduzir temas técnicos para liderança), capacidade de influência e articulação inter-áreas, postura investigativa madura (equilíbrio entre rigor técnico e sensibilidade)
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Discrição, integridade e alto compromisso com confidencialidade; capacidade de priorização e gestão de múltiplos temas estratégicos.
Informações adicionais
No Centro Administrativo Sicredi (CAS) para as posições nas áreas de negócio adotamos o formato de trabalho híbrido que se consolidou em 3 dias presenciais, na Sede da empresa, localizada na Av. Assis Brasil, 3940, São Sebastião, Porto Alegre/RS e 2 dias em teletrabalho. Nas posições da área Tech adotamos o formato de teletrabalho
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No Sicredi você vai ter:
14º e 15º salários fixos;
Participações nos Resultados (conforme a senioridade);
Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação,
Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local;
Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;
Licença maternidade e paternidade estendida;
Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;
Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;
Seguro de vida,
Previdência Privada até 8% do salário;
Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos;
Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;
Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).
Muito prazer, nós somos o Sicredi.
Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras. São elas que nos tornam a Melhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).
Junto a mais de 10 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.
Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerSicredi!
