Regime de Contratação: Atuação PJ (Pessoa Jurídica)
Atividades e Responsabilidades:
Gestão Estratégica e Controladoria:
Liderar o fechamento financeiro mensal, consolidar dados e alinhar com a contabilidade interna/externa
Elaborar e monitorar fluxo de caixa projetado (curto, médio e longo prazo), apoiando decisões estratégicas da diretoria
Analisar DRE gerencial, margens, custos operacionais e indicadores-chave (KPIs) para relatórios executivos
Desenvolver apresentações gerenciais com base em cenários financeiros e projeções orçamentárias
Gestão Operacional e Comercial:
Supervisionar rotinas de faturamento, contas a pagar, contas a receber, tesouraria e conciliação bancária
Autorizar documentos financeiros, aprovar pagamentos e gerenciar alçadas de controle
Monitorar e atuar na redução do índice de inadimplência, com apoio à área comercial em estratégias de cobrança
Gerenciar relacionamento com bancos: negociação de taxas, tarifas, linhas de crédito e produtos financeiros
Apoiar operacionalmente a equipe em períodos críticos, garantindo continuidade dos processos
Gestão de Pessoas:
Liderar diretamente uma equipe de 7 colaboradores (4 no faturamento, 2 no financeiro, 1 de apoio)
Realizar feedbacks, desenvolver talentos, planejar escalas e promover clima organizacional saudável
Atuar como referência técnica e comportamental para a equipe e parceiros internos
Requisitos:
Ensino Superior completo em Ciências Contábeis, Administração, Economia ou áreas correlatas
Experiência na função em coordenação ou liderança financeira
Domínio avançado de Excel (fórmulas complexas, tabelas dinâmicas, dashboards)
Vivência com sistemas ERP e gestão integrada de finanças
Sólidos conhecimentos em:
Orçamento empresarial (Budget e Forecast)
Gestão de capital de giro
Análise de DRE e indicadores financeiros
Fluxo de caixa, tesouraria e análise de viabilidade econômica
Noções de legislação tributária e compliance fiscal
Perfil maduro, analítico, com firmeza na liderança e excelente comunicação corporativa
Preferencialmente com atuação prévia em empresas de médio ou grande porte
Salário Base: A combinar – enviar pretensão salarial
Horário de Trabalho: A COMBINAR
Escala: Segunda a Sexta (Presencial)
Pagamento: R$8.000,00 - R$15.000,00 por mês
Local do trabalho: Presencial
