Buscamos um especialista para liderar a agenda de projetos de Transportes Brasil, habilitando o desenvolvimento das etapas de negociações comerciais, elaboração de indicadores, implementação de torre de controle e demais análises de ganho de produtividade em transportes com foco na execução de projetos.
Responsabilidades e atribuições
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Liderança de Projetos: Liderar a implementação dos projetos do Transformar de Transportes com compromisso de saving.
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Gestão de Transporte e Distribuição: Planejar, monitorar e otimizar operações de transporte (distribuição/coleta), assegurando pontualidade, eficiência, segurança e buscando sinergia de fluxos com players diversos no mercado.
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Roteirização e Planejamento Logístico: Realizar roteirização de cargas considerando prazos, custos, capacidade e disponibilidade de veículos.
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Gestão de Transportadoras e Contratos: Homologar, negociar e avaliar continuamente transportadoras, garantindo qualidade e redução de custos.
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Melhoria Contínua: Otimização de processos e desobstrução de gargalos internos visando aumentar a produtividade. Conhecimento na ferramenta de gestão WCM (World Class Manufacturing) será um diferencial
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Controle de Indicadores e Performance (KPIs): Acompanhar e analisar KPIs logísticos (OTIF, Lead Time, Custo por Entrega, etc.) e propor melhorias baseadas em dados.
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Logística Reversa e Qualidade Operacional: Gerenciar devoluções, avarias e logística reversa, promovendo ações corretivas e preventivas.
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Integração com Áreas Internas e Parceiros: Atuar com Suprimentos, Comercial e Operações, assegurando alinhamento com parceiros e objetivos de negócio.
Requisitos e qualificações
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Ensino Superior completo, preferencialmente em Administração, Economia ou Engenharias.
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Experiência consolidada com Transportadora Digital.
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Vivência com transporte nacional e modelos de distribuição indireta.
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Vivência comprovada na contratação e negociação de fretes nacionais
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Sólido conhecimento em TMS, SAP/TOTVS, Excel avançado, Power BI e metodologias de projetos.
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Disponibilidade para atuar de forma híbrida em Rio Claro - SP ou Joinville - SC.
Informações adicionais
Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios Como:
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Jornada de Trabalho: Híbrida (3 dias na semana presencial)
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Horário Flexível;
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Vale Refeição;
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Brinde de final de ano;
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Plano de Saúde;
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Plano Odontológico;
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Seguro de Vida;
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Previdência privada;
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Wellhub (Antigo Gympass);
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Day Off de Aniversário;
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Empresa cidadã: licença maternidade e paternidade estendida.
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Desconto em nossos produtos;
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Bônus anual (participação de lucros);
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Descontos de até 50% em medicações;
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Programas de saúde.
Com mais de 80 anos de mercado, somos uma multinacional brasileira líder em soluções para construção civil, com forte presença internacional e com quase 5 mil profissionais, atuando em 5 países. O que nos impulsiona é o propósito de cuidar da água para transformar a qualidade de vida das pessoas nas comunidades onde atuamos.
Nosso time é formado por pessoas que abraçam esse mesmo propósito e juntos estamos entre as melhores multinacionais para se trabalhar na América Latina – pelo ranking Great Place to Work 2024-2025. Valorizamos um time diverso em um ambiente multicultural, respeitoso e inclusivo que potencializa o seu talento. Acreditamos que a nossa maior conexão é com as pessoas e aqui, você é livre para ser quem você é.
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