Companhia de Engenharia busca profissional Analista de Gestão de Pessoas Júnior em Contagem.
Responsabilidades:
Realizar processos de recrutamento e seleção de forma completa, abrangendo a divulgação de vagas, a triagem de currículos, a realização de entrevistas e o fornecimento de feedback aos candidatos. Contribuir com as iniciativas da área de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO). Planejar e aplicar treinamentos internos. Auxiliar na criação e monitoramento de indicadores e relatórios de Recursos Humanos. Apoiar a aplicação e a análise de pesquisas sobre clima organizacional, engajamento e satisfação. Verificar dados, documentos e informações pertinentes aos processos de Recursos Humanos. Produzir relatórios e apresentações para a liderança da área. Elaborar e implementar ações de endomarketing e comunicação interna. Apoiar os processos de integração de novos colaboradores. Manter os registros e sistemas de Recursos Humanos atualizados. Oferecer suporte aos colaboradores em relação a dúvidas sobre políticas e processos internos. Auxiliar na organização de eventos internos e iniciativas de cultura organizacional. Assegurar a conformidade com as políticas e procedimentos internos de Recursos Humanos.
Atuações anteriores em Assistente de Recursos Humanos Júnior, Analista de Desenvolvimento Humano Júnior, Analista de Recrutamento e Seleção Júnior ou Coordenador de Talentos Júnior podem indicar afinidade com algumas das atividades desta posição.
Ensino superior completo Necessário experiência
Remuneração e Benefícios:-
Salário: Faixa salarial será informada na entrevista.
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Vale Alimentação
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Vale Refeição
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Vale Transporte
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Plano Médico
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Day Off Aniversário
Informações adicionais:
#VagaUrgente
- Contrato: Efetivo - Presencial.
- Período: Tempo integral
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Jornada: Segunda a Quinta-feira. Das 07:00 às 17:00. Sexta-feira. Das 07:00 às 16:00.
