Descrição da vaga:
Planejar, organizar, integrar e acompanhar as operações das empresas da holding, assegurando eficiência operacional, padronização de processos, crescimento sustentável, boas práticas de governança corporativa e alinhamento estratégico entre as unidades de negócio;
Atuação na gestão de orçamento corporativo, otimização de custos, governança corporativo, compliance e gestão de riscos;
Desenvolvimento, acompanhamento e análise de KPIs, além da condução de reuniões executivas e apresentações de resultados.
Requerimentos:
Experiência sólida em posições executivas, com atuação em gestão de múltiplas empresas, unidades de negócio ou grupos empresariais (holding), em operações complexas e multissetoriais;
Responsável por liderar e integrar as operações do grupo, garantindo a execução do planejamento estratégico, com foco em estruturação, expansão de negócios, aumento de produtividade e melhoria de processos;
Forte experiência em gestão de pessoas e liderança de equipes multidisciplinares;
Garantia de excelência operacional e qualidade na entrega dos serviços prestados;
Graduação em Administração, Ciências Contábeis, e áreas afins.
Pós-graduação/MBA em Gestão Empresarial, Finanças, Governança ou áreas afins.
Disponibilidade para viagens;
Regime de contratação: PJ.
