Principais responsabilidades:
- Liderar e acompanhar a equipe de vendas, promovendo alinhamentos diários, monitoramento de indicadores e desenvolvimento de estratégias para alcance de metas;
- Analisar resultados, performance da equipe e propor planos de ação para melhoria contínua;
- Monitorar negociações, atendimentos e qualidade das ligações, fornecendo feedbacks e suporte ao time;
- Atuar em conjunto com as áreas de Crédito, Cobrança, Logística, Compras, Marketing e SAC para garantir fluidez nos processos e excelência no atendimento ao cliente;
- Apoiar ações comerciais, campanhas, eventos e promoções para impulsionar resultados;
- Auxiliar na integração e desenvolvimento de novos colaboradores, além de apoiar processos internos relacionados à equipe.
Buscamos profissionais com:
- Perfil de liderança e boa comunicação;
- Capacidade analítica e foco em resultados;
- Organização, proatividade e habilidade para trabalhar em equipe;
- Experiência na área comercial/vendas e gestão de equipes.
Requisitos:
- Ensino médio completo;
- Desejável estar cursando ensino Superior em Administração ou áreas afins;
- Experiência prévia na função, gestão de equipe e técnicas de negociação;
- Pacote Office intermediário.
Benefícios:
- Alimentação na empresa (café da manhã, almoço e café da tarde);
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Convênio farmácia;
- Seguro de vida;
- Premiação anual por performance;
- Premiação por metas;
- Vale alimentação;
- Vale-transporte.
Horário:
De segunda à quinta das 08:00 às 18:00 e sexta-feira das 08:00 às 17:00.
