Descrição e Responsabilidades:
Horário: 08h as 18h
Nível: Profissional
Regime de contratação: Efetivo – CLT
-
Realizar o fechamento da folha de pagamento e adiantamento salarial dos funcionários;
- Gerar guias para o recolhimento dos impostos (FGTS, INSS, IRRF, contribuições sindicais e demais impostos);
- Realizar o envio das informações trabalhistas e previdenciárias aos órgãos governamentais (eSocial);
- Realizar as obrigações acessórias, DIRF, Informe de Rendimentos e outros;
- Responsabilizar-se pela elaboração dos gráficos gerenciais, para apresentação em reunião gerencial;
- Análise, tratamento, e fechamento dos Pontos dos colaboradores;
- Acompanhamento de afastados e benefícios previdenciários;
- Assessorar os colaboradores da empresa em assuntos ligados ao Departamento Pessoal, realizando atendimentos, esclarecendo dúvidas;
Requisitos:
-
Graduação completa em Administração ou Ciências Contábeis;
- Experiência em rotinas de departamento pessoal como: e-Social, folha de pagamento e adiantamento salarial.
- Experiência sólida com o sistema Sênior.
Conhecimento avançado em Excel.
-
Benefícios:
Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio academia, Refeição no local, Vale-alimentação, Vale-transporte
