Executar manutenção preventiva e corretiva, bem como de conservação de qualquer natureza, a fim de manter máquinas, equipamentos, motores, painéis, rede elétrica, aparelhos e instalações em perfeitas condições de funcionamento, atendendo aos padrões de tempo e qualidade requeridos, cumprindo as normas e procedimentos de segurança no trabalho e preservação ambiental.
Responsabilidades e atribuições
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Executar serviços de manutenção, substituindo, limpando, reparando e instalando peças, componentes e equipamentos, providenciando (junto as áreas envolvidas no processo) suprimento dos materiais necessários.
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Monitorar funcionamento de equipamentos da Unidade, elaborando e executando plano de manutenção preventiva e realizando e/ou auxiliando a realização de reparos, se necessário.
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Montar e instalar máquinas e equipamentos, orientando os usuários sobre sua operação.
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Trabalhar em conformidade com normas e procedimentos técnicos, de qualidade, segurança, higiene, saúde e preservação ambiental.
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Zelar pela conservação das instalações e mobiliários.
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Realizar manutenção elétrica em geral.
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Realizar diagnósticos elétricos, leitura de esquemas elétricos e solucionar problemas em circuitos elétricos.
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Instalar, manter e reparar sistemas de controle elétrico, fiação e iluminação.
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Ler diagramas técnicos e plantas.
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Solucionar problemas elétricos usando dispositivos de testes apropriados.
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Reparar e substituir equipamentos, fiação elétrica ou luminárias.
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Efetuar manutenção corretiva do disjuntor.
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Executar medidas de controle do risco elétrico.
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Realizar serviços de instalação e manutenção de redes elétricas de baixa e alta tensão.
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Realizar atividades gerais de manutenção hidráulica, de alvenaria e elétrica.
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Colaborar na assistência técnica de equipamentos elétricos da unidade.
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Realizar atividades de limpeza e preparação de ambientes, apoiando a realização de eventos e atendimentos em geral.
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Efetuar registros burocráticos.
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Orientar frequentadores sobre as regras da Unidade, mantendo a disciplina junto aos clientes e usuários.
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Executar outras atividades compatíveis com a função.
Requisitos e qualificações
Requisitos da Vaga
(Todos os requisitos deverão estar descritos no currículo)
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Ensino Médio Completo;
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Formação Técnica ou Profissionalizante Completa na área de Elétrica;
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Experiência consolidada em instalações e manutenções elétricas e/ou hidráulica e/ou predial (essa informação deverá constar no currículo cadastrado);
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CNH categoria "B";
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Para atuar na cidade de Goiânia/GO.
Conhecimentos específicos Desejáveis
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Conhecimento em Sistema Elétrico de Potência (SEP);
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Normas NR-10;
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Regras básicas de segurança;
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Instalação e manutenção elétrica;
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Manutenção hidráulica;
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Manutenção predial;
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Especificação de máquinas e materiais;
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Medições e testes;
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Instalação, operação e manutenção preventiva e corretiva de equipamentos, ambientes e instalações;
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Operação e funcionamento de equipamento (jardinagem, limpeza e piscina);
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Informática básica (Pacote Office);
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Técnicas de atendimento.
[Desejáveis] Conhecimentos e/ou Experiências
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Vivência na execução de pequenos reparos e manutenções básicas.
Informações adicionais
Nº de Identificação do Processo Seletivo:
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11522818/2026 SESI PLANALTO
Etapas do processo seletivo:
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Etapa – Análise Curricular
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Etapa - Avaliação Prática
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Etapa – Avaliação com o Gestor
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Etapa – Avaliação RH
Informações de contratação:
Local de Trabalho: SESI Planalto- Praça Itapuã , Nº 150, Jardim Planalto-,Goiânia-GO,CEP:74843-420
Vagas Disponíveis: 01
Carga Horária Prevista: 40h semanais
Escala de Trabalho: de segunda a sexta-feira, das 9h às 18h; aos sábados, das 7h às 12h
Remuneração: R$ 2.918,00 + R$875,40 (adicional de periculosidade)
Contrato de trabalho: indeterminado
Nossos principais benefícios:
Plano de Cargos, Carreira e Remuneração (PCCR)
Plano de Saúde (coparticipação)
Vale-Alimentação e/ou Refeição (iFood)
Programa de Participação nos Resultados (PPR)
Plano de Desenvolvimento Individual (PDI)
Clube de Descontos
Bolsa de Estudos:
Vale-Transporte
Seguro de Vida:
Incentivos Educacionais
Universidade Corporativa:
Gympass (Wellhub)
Ginástica Laboral
Atendimento Nutricional
Orientação Psicológica, Social, Financeira e Jurídica (BENUP)
Convênios e descontos
Prêmio por Tempo de Casa
Programa Incluir (exclusivo para pessoas com deficiência)
Descontos em Serviços (SESI e SENAI – GO)
Benefícios da Associação de Empregados
Empregados contratados em regime horista com jornada semanal igual ou inferior a 30 horas, assim como aqueles contratados na modalidade de trabalho intermitente, conforme o §3º do art. 443 da CLT, não têm direito ao benefício de plano de saúde. Da mesma forma, os empregados horistas com jornada igual ou inferior a 20 horas semanais e os contratados em regime intermitente também não têm direito ao benefício de bolsa de estudos.
Colaboradores contratados em regime de trabalho horista receberão o benefício de Vale Alimentação/Refeição conforme o quantitativo de horas efetivamente trabalhadas. Para aqueles cuja carga horária semanal seja igual ou inferior a 20 horas, ou 100 horas mensais será concedido metade do benefício.
Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas.
Inscrições até: 29/6/2026 (segunda-feira)
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Pioneiro à época dos movimentos voltados ao desenvolvimento do incipiente processo de industrialização, o Sesi (Serviço Social da Indústria) dava seus primeiros passos em Goiânia, no início da década de 50, ao lado do Senai, em Anápolis, e da Federação das Indústrias do Estado de Goiás (Fieg), que nasceram um pouco antes. Educação para o lar, assistência médica, odontológica, recreação e esportes constituíam as primeiras ações, pilares do amplo leque de serviços hoje oferecidos aos trabalhadores, seus dependentes e à comunidade, destinados a promover o desenvolvimento socioeconômico.
Instituição do Sistema Federação das Indústrias do Estado de Goiás (Fieg), o Sesi consolidou-se como marca da responsabilidade social, ao promover de forma integrada educação, saúde e segurança no trabalho, lazer e cidadania, com qualidade reconhecida pela comunidade.
Presente com centros de atividades e colônia de férias em Goiânia, Anápolis, Aruanã, Aparecida de Goiânia, Catalão, Itumbiara e Rio Verde (pólo de atendimento na Escola Senai Fernando Bezerra), a instituição amplia o atendimento por meio de unidades móveis de lazer, cultura, odontologia, saúde e segurança do trabalho, instalados temporariamente em indústrias, associações, escolas e espaços públicos. A mais recente experiência é o Cozinha Brasil, unidade itinerante por meio da qual o Sesi proporciona educação alimentar a camadas mais carentes da população.
Fiel à missão institucional, o Sesi tem atuação ágil e dinâmica em todo o Estado, com foco na melhoria da qualidade de vida do trabalhador e no fortalecimento da indústria.
Nossa MISSÃO é promover a educação, garantir ambiente de trabalho seguro e trabalhadores saudáveis, contribuindo para elevar a produtividade industrial e a gestão socialmente responsável.
E como VISÃO, até 2027, o SESI e o SENAI serão reconhecidos como parceiros da indústria e indutores da produtividade e da competitividade.
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SENAI https://senaigo.gupy.io
FIEG https://fieg.gupy.io
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